Premio Marisa Bellisario “Donne che fanno la differenza” a Elisabetta Colacchia, alla guida della divisione People & Organization di Enel, per la valorizzazione di competenze e talenti. Il Gruppo guidato da Flavio Cattaneo promuove welfare, formazione e parità di genere
Un cambiamento che stiamo sempre più registrando è la presenza di fondazioni d’arte che stanno diventando attori centrali nella produzione culturale, spesso più agili e visionarie rispetto ai musei statali. E in tutto questo aumenta la loro influenza il mercato…
In Europa 20 milioni di persone vivono in “transport poverty”, dipendendo da auto inquinanti e carburanti costosi. Transport & Environment propone il social leasing come strumento per rendere accessibili le auto elettriche a basso reddito, garantendo giustizia sociale e accelerando…
Nel report volontario "Eni for 2024 – A Just Transition", il gruppo guidato da Claudio Descalzi presenta i risultati della trasformazione sostenibile: meno emissioni, più innovazione e investimenti per le persone. Un manifesto per guidare la transizione energetica con coraggio…
Aperto esclusivamente agli enti non-profit, finanzierà tre progetti di portata nazionale su alcuni dei temi strategici per la crescita del Paese. Le progettualità potranno usufruire di risorse per 1,6 milioni proponendo attività in partenza già da settembre 2025
Otb Foundation apre la quarta edizione del bando "Brave Actions for a Better World", offrendo 200mila euro a progetti di integrazione sociale e lavorativa per donne, giovani e persone con background migratorio. Candidature aperte fino al 14 maggio 2025
The Economist segnala che il numero di latinoamericani titolari di conto in banca cresce il doppio della media mondiale, ma il 26% di loro non ne ha ancora uno: "La pandemia ha accelerato l'inclusione finanziaria e il Brasile è campione…
Prima catena alberghiera sociale d’Europa, gestirà 25 strutture in Italia entro cinque anni, con un modello che unisce ospitalità di qualità e valorizzazione delle diversità
Terna presenta Terna Ability, un programma dedicato all’inclusione delle persone con disabilità, con l’obiettivo di favorire l'accesso al mondo del lavoro
Questo è “Involved! Gamification for Sustainable Changemakers”, la nuova proposta della Casa di The Human Safety Net, che avrà luogo il 23 maggio e il 10 giugno dalle 17.00 alle 19.00 alle Procuratie Vecchie in piazza San Marco a Venezia
Un ampio e variegato pacchetto di iniziative che vanno dal supporto ai genitori con figli con disabilità e corsi per over 45, alla comunicazione inclusiva e programmi per la parità di genere
FS è stata premiata per il progetto "Mi riscatto per il futuro" che ha l'obiettivo di favorire l’istruzione, l’orientamento e la formazione professionale dei detenuti
I risultati della ricerca sono stati diffusi durante l’VIII evento annuale di GLT Foundation. Presentata anche la prima piattaforma europea sull’inclusione finanziaria per prevenire la violenza economica
Va in onda stasera su Rai 3 uno speciale di "O anche no" a cura di Paola Severini Melograni dedicato al Senegal e alla straordinaria vita di Elena Iannotta Malagodi
È partita oggi la maratona interaziendale, promossa da Tim, che coinvolge oltre 400 partner, con i saluti della Commissaria UE Helena Dalli e della Ministra Alessandra Locatelli. Presentata la ricerca di Ipsos che fotografa lo stato dell’arte e le aspettative…
Tim Sa (Brasile) è quarto al mondo e Tim è ventiquattresimo, rientrando così nella Top 25 delle aziende più virtuose per i temi di diversity & inclusion
Interessante contributo del glottologo Daniele Vitali che rivolge la sua attenzione a questo tema e discute le varie proposte che sono emerse per iniziare a spostare la lingua scritta e parlata all’interno del terreno della inclusività
Termina oggi la maratona per diffondere la cultura dell’inclusione nel nostro Paese, promossa da TIM, che ha coinvolto più di 300 partner in 190 eventi digitali e non
La multiutility romana si è classificata prima tra le aziende italiane di servizio pubblico presenti in classifica e al quattordicesimo posto tra le 42 aziende italiane citate
Sostenere l’occupazione femminile e accelerare il raggiungimento della parità di genere. È questo l’obiettivo con cui TIM sta lanciando Women Plus, un progetto promosso alleanza di aziende, enti e associazioni, che sostiene concretamente l’occupazione e l’empowerment femminile e che si…
Donne da zittire, da attaccare con le parole o anche con la violenza fisica. Donne da odiare, che subiscono la misoginia e il sessismo e che vengono messe all'angolo, trattate diversamente dagli uomini, anche sui luoghi di lavoro. Sono questi…
In occasione della Giornata Internazionale contro la violenza sulle donne del 25 novembre, 4 Weeks 4 Inclusion ha dedicato l’intera programmazione della giornata al tema della discriminazione sessuale e al contrasto della violenza di genere
Al via dal 14 novembre la maratona interaziendale di quattro settimane con eventi digitali aperti a tutti. Quest'anno il programma sarà trasmesso in streaming grazie alla piattaforma di TIM 4w4i.it
TIM va avanti nel percorso definito dal piano di sostenibilità ed è la prima azienda di telecomunicazioni al mondo nella classifica delle aziende che si sono distinte per le politiche di inclusione e promozione della diversity. Questo posizionamento è stato…
