ন্যূনতম মজুরি: পরিমাণ নির্ধারণ এবং দর কষাকষির প্রভাবের উপর রেবাউডেঙ্গো সঠিক

খুব আগ্রহ নিয়ে পড়লাম Paolo Rebaudengo দ্বারা নিবন্ধ ন্যূনতম মজুরিতে FIRSTঅনলাইনে। লেখক শিল্প সম্পর্কের একজন নায়ক ছিলেন, বহু বছর ধরে ফিয়াটে সেই সেক্টরটি পরিচালনা করেছিলেন। এই ভূমিকায় তিনি নতুন কোম্পানির চুক্তিতে রূপান্তর এবং কনফিন্ডস্ট্রিয়া থেকে প্রস্থান পরিচালনা করেন। দৈবক্রমে নয় - পূর্ববর্তী বিতর্কের একটি নম্র স্বরে - রেবাউডেঙ্গো সেই ঘটনাগুলি স্মরণ করতে চেয়েছিলেন, উল্লেখ্য যে, কনফিন্ডুস্ট্রিয়া থেকে ফিয়াট গ্রুপ থেকে বেরিয়ে আসার এগারো বছর পরে, চুক্তিভিত্তিক বিষয়গুলির (ট্রেড ইউনিয়ন কনফেডারেশন এবং কনফিন্ডাস্ট্রিয়া) অবস্থান এখনও রয়ে গেছে, সেপ্টেম্বর 2011-এ আন্তঃ-কনফেডারেল চুক্তির অনুমোদনের উপলক্ষ্যে, দাবী করেছে তাদের "একচেটিয়া" ভূমিকার বিপরীতে 148 সালের আইন n.2011 যেটি অনুচ্ছেদ 8 চালু করেছিল যা শ্রমিকদের দ্বারা অনুমোদিত দর কষাকষির কার্যকারিতাকে স্বীকৃতি দেয়।

এই নিয়মটি তৎকালীন শ্রম মন্ত্রী মাউরিজিও স্যাকোনি দ্বারা কল্পনা করা হয়েছিল, যিনি পমিগ্লিয়ানো ডি'আরকো প্ল্যান্টে (ফিওম দ্বারা স্বাক্ষরিত নয়) বিতর্কিত চুক্তির দিকে পরিচালিত করার উদ্যোগের কাঠামোতে, তারপরে অন্যান্য উদ্ভিদে প্রসারিত করেছিলেন, কঠোরভাবে হস্তক্ষেপ করেছিলেন। দ্বিতীয় স্তরের (কোম্পানী বা আঞ্চলিক) দর কষাকষি এবং এর যোগ্যতার মধ্যে স্থানগুলিকে উন্নীত করার জন্য বিতর্ক চলছে।

যদিও সামাজিক অংশীদাররা এই বিষয়ে একমত যে এই স্থানগুলি স্পষ্টভাবে জাতীয় দর কষাকষি চুক্তি (CCNL) দ্বারা নির্দেশিত হবে, শিল্পের সাথে Sacconi। 8 এই অনুষদ প্রসারিত, যে কর্পোরেট বা আঞ্চলিক যৌথ চুক্তি প্রদান করা (প্রক্সিমিটি হল প্রযুক্তিগত শব্দ) - শর্ত থাকে যে তারা বেশিরভাগ প্রতিনিধি ট্রেড ইউনিয়ন সংস্থার দ্বারা বা কোম্পানিতে তাদের প্রতিনিধিদের দ্বারা স্বাক্ষরিত হয় - চুক্তিভিত্তিক বা এমনকি আইনী বিধান থেকে অপমানিত হতে পারে, শুধুমাত্র সাংবিধানিক বা সম্প্রদায়ের বাদ দিয়ে। এইভাবে Pomigliano চুক্তি (ট্রেড ইউনিয়ন চুক্তি কার্যকর হওয়ার আগে একটি তারিখে একটি গণভোটের মাধ্যমে সংখ্যাগরিষ্ঠ কর্মীদের দ্বারা অনুমোদিত এবং তাই এর প্রভাব থেকে বাদ দেওয়া হয়েছিল) সুরক্ষিত হয়েছিল।

ট্রেড ইউনিয়নগুলির অবস্থানটি কনফিন্ডস্ট্রিয়া দ্বারা ভাগ করা হয়েছিল, যা CGIL, CISL এবং UIL-এর সাথে একটি প্রোটোকল স্বাক্ষর করেছিল যেখানে এটি বিকেন্দ্রীকৃত স্তরে চুক্তির মাধ্যমে জাতীয় চুক্তি এবং আইনি বিধান থেকে অবমাননাকর প্রকৃতির বিধানটি প্রয়োগ না করার অঙ্গীকার করেছিল। এই নির্ধারণ Viale dell'Astronomia অ্যাসোসিয়েশন থেকে ফিয়াটের প্রস্থান. আমার মনে আছে একজন আমেরিকান সাংবাদিক আমাকে জিজ্ঞাসা করেছিলেন যে বিবাহবিচ্ছেদের অর্থ কী: আমি উত্তর দিয়েছিলাম যে এটি ক্যালিফোর্নিয়ার ইউনিয়ন থেকে বেরিয়ে যাওয়ার সাথে তুলনা করা যেতে পারে। তবে অনুচ্ছেদ 8 সিজিআইএল-এর মন্টেজুমার অভিশাপ বহন করে চলেছে, প্রয়োগ করা ছাড়া - প্রয়োজনে - কৌশলে, সম্ভবত আইন উল্লেখ না করে।

সার্জিও মার্চিয়ন দ্বারা অনুসৃত শিল্প নীতির লাইনটি চুক্তিমূলক প্রকল্পগুলির সেই আমূল রূপান্তর ছাড়া সম্ভব হত না যা তখন ফিয়াট/এফসিএকে কনফিন্ডুস্ট্রিয়া ত্যাগ করতে এবং ধাতব শ্রমিকদের জন্য জাতীয় চুক্তির বাইরে স্বায়ত্তশাসিত যৌথ দরকষাকষির দিকে পরিচালিত করেছিল, এইভাবে দ্বৈত উদ্দেশ্য উপলব্ধি করা হয়েছিল। একটি ব্যবস্থার - একসাথে - নৈকট্যের, কারখানায়, এবং জাতীয় স্তরে ইউনিফর্ম।

ফিয়াট-এফসিএর ব্যবস্থাপনা শিল্প সম্পর্কের উদ্ভাবনে আরও কিছু করতে পারে? হ্যা অবশ্যই. কিন্তু মার্চিয়ন ক্রমবর্ধমান বহুজাতিক গোষ্ঠীর ইতালীয় কারখানায় দর কষাকষির কাঠামো সাজাতে আগ্রহী ছিলেন। সার্জিও মার্চিয়ননের সাফল্যের সীমাটি এখানেই ছিল: আমাদের দ্বারা অবস্থিত কারখানাগুলি সহ, এবং সামগ্রিকভাবে "ইতালীয় ব্যবস্থা" পরিবর্তন না করার জন্য একটি বৈশ্বিক দৃষ্টিভঙ্গিতে গ্রুপে নতুন শিল্প সম্পর্কের কথা চিন্তা করা। আমরা সকলেই জানি যে অন্যান্য গুরুত্বপূর্ণ উৎপাদন কমপ্লেক্সগুলি দর কষাকষির ক্ষেত্রে FCA-এর উদাহরণ অনুসরণ করেছে।

এক ধরণের মিডিয়া নিষেধাজ্ঞা সেই অভিজ্ঞতাগুলির উপর কার্যকর: একই যেটি পুনর্গঠনের সাফল্যের পরে এফসিএ প্ল্যান্টগুলিতে প্রয়োগ করা হয়েছিল। মার্চিয়ননের মতো একজন ব্যক্তিত্ব (পাওলো রেবাউডেঙ্গোর মতো একজন সহযোগীকে ধন্যবাদ) সম্মিলিত দর কষাকষির একটি ভিন্ন কাঠামোকে উন্নীত করতে সক্ষম হবেন, যে মডেলের সাথে তিনি ইতালীয় গাছপালাগুলিকে ঢালে ফিরিয়ে এনেছিলেন তা প্রসারিত করতে। কিন্তু হয়তো তার অন্য চিন্তা ছিল, তিনি অন্যান্য অগ্রাধিকার অনুসরণ করেছিলেন, তাকে অন্যান্য উদ্দেশ্যগুলি সম্পাদন করতে হয়েছিল, একটি বিশ্বব্যাপী প্রেক্ষাপটে একটি দুর্দান্ত, ত্বরান্বিত এবং অপ্রত্যাশিত রূপান্তর দ্বারা আঘাত করা হয়েছিল।

ন্যূনতম মজুরি বিকেন্দ্রীকরণের পক্ষে সমষ্টিগত দর কষাকষি কমিয়ে দেয়

এই সব বলার পরে, রেবাউডেঙ্গো FIRSTonline-এ একটি স্পষ্ট এবং টেকসই প্রস্তাব পেশ করেছে ন্যূনতম মজুরির পরিমাণ নির্ধারণ যা, এটি নিবন্ধে লিখিত, সহজে রেফারেন্স দ্বারা সংজ্ঞায়িত করা যেতে পারে রিডানডেন্সি তহবিল দ্বারা বিতরণ করা মান (সর্বোচ্চ প্রতি মাসে 1222,51), যা প্রতি ঘন্টার মান হতে পারে প্রতি ঘন্টায় মাত্র 7 ইউরো, একটি পরিমাণ যা পারফরম্যান্সের সাথে যুক্ত উচ্চতর চুক্তিভিত্তিক মানগুলি সংজ্ঞায়িত করার জন্য ইউনিয়ন এবং ব্যবসায়িক সংস্থাগুলির "আলোচনা দক্ষতার" সাথে আপস করবে না।

কিন্তু লেখকের যুক্তির পরিসমাপ্তি হল আরেকটি, যেটা ট্রেড ইউনিয়নগুলিকে মনে রাখা ভালো হবে, যে মরিয়া প্রবাহের ফলে তাদের যে কোনো ধরনের সুরক্ষার পেছনে ছুটতে চালনা করা হচ্ছে - সেটা আইনি বা চুক্তিভিত্তিকই হোক না কেন - ফাংশন বিবেচনায় না নিয়ে। শিল্প সম্পর্কের প্রতিষ্ঠানগুলিকে মুখোমুখি হতে বলা হয়, তাদের ফর্ম নির্বিশেষে, একটি যুক্তি অনুসারে যা একটি তুচ্ছ সমষ্টি বা এক ধরণের ম্যাট্রিয়োশকা হতে পারে না যা একই ভূমিকার অনুসরণে আইন এবং চুক্তিকে অন্তর্ভুক্ত করে। কেউ বলতে পারে যে "আইডেমে নে বিস" নীতিটি ন্যূনতম মজুরি এবং চুক্তির মধ্যে সম্পর্কের ক্ষেত্রেও বৈধ হবে।

আমি রেবাউডেঙ্গোর পাঠ্য বিবেচনায় নির্বিচারে সন্নিবেশ করতে চাই না যে প্রাক্তন ফিয়াট এক্সিকিউটিভ একটি পরিষ্কার এবং সম্পূর্ণ উপায়ে বিকাশ করে না। কিন্তু যখন এটির মধ্যে অবস্থান করে ন্যূনতম মজুরি একটি টুল যা দর কষাকষির সংস্কার পরিবেশন করতে পারে রেবাউডেঙ্গো এমন একটি প্রক্রিয়ার শুরুকে চিনতে ব্যর্থ হতে পারে যা জাতীয় সমষ্টিগত দর কষাকষির একটি হ্রাস বিকেন্দ্রীকরণের পক্ষে. প্রথমত, আইনি প্রভাবের কারণে যে আইনগত ন্যূনতম মজুরি প্রবর্তন নির্ধারণ করবে, জাতীয় চুক্তিকে সুসংহত আইনশাস্ত্র দ্বারা দায়ী ভূমিকা থেকে মুক্ত করে।

জাতীয় চুক্তি - রেবাউডেঙ্গো যুক্তি দেয় - আর শিল্পকে সন্তুষ্ট করা উচিত নয়। সংবিধানের 36: The শ্রমিকের তার কাজের পরিমাণ এবং মানের সাথে সামঞ্জস্যপূর্ণ পারিশ্রমিক পাওয়ার অধিকার রয়েছে এবং যে কোনও ক্ষেত্রে নিজের এবং তার পরিবারের জন্য একটি মুক্ত এবং মর্যাদাপূর্ণ অস্তিত্ব নিশ্চিত করার জন্য যথেষ্ট. যদি নিবন্ধের দ্বিতীয় অংশটি ন্যূনতম মজুরি দ্বারা সন্তুষ্ট হয় যেমনটি ছাঁটাইয়ের মূল্য দ্বারা (কেউ কখনও এই পরিমাণের সাংবিধানিকতা নিয়ে প্রশ্ন তোলেনি), প্রথম অংশটি পারিশ্রমিক তার কাজের পরিমাণ এবং মানের সাথে সামঞ্জস্যপূর্ণ জাতীয় বা কোম্পানি বা ব্যক্তিগত সমষ্টিগত দর কষাকষির দ্বারা সন্তুষ্ট হতে হবে।

°°°° লেখক ছিলেন সিজিআইএল-এর কনফেডারেল সেক্রেটারি এবং ফিওমের জাতীয় সচিব