مقصد واضح ہے: لانچ اے پنشن اصلاحات جو پلانٹ سے زیادہ ہے۔ Fornero قانون زیادہ سے زیادہ آؤٹ باؤنڈ لچک کا تعارف۔ تاہم، مقصد تک کیسے پہنچنا ہے، یہ واضح نہیں ہے۔ مہینوں سے حکومت دو میکانزم کے بارے میں بات کر رہی ہے: 100 کوٹا، جس سے ریٹائر ہونا ممکن ہو جائے گا جب عمر اور سال کی شراکت کی رقم کم از کم اس رقم کے برابر ہو، e 41 کوٹا، جو آپ کو عمر سے قطع نظر، 41 سال کی شراکت کے ساتھ اپنی ملازمت چھوڑنے کی اجازت دے گا۔ اب مسئلہ یہ سمجھنے کا ہے کہ یہ اختراعات بجٹ کے قانون میں کیسے داخل ہو سکتی ہیں، اس بات پر غور کرتے ہوئے کہ اس اخراجات کی شے کے لیے دستیاب کوریج 7-8 بلین یورو سے زیادہ نہیں ہے۔ یہاں تازہ ترین اندازے ہیں۔
پنشن ریفارم: فیس 100 (یا 104)
100 تک پہنچنے والے تمام لوگوں کو ریٹائر ہونے کی عمر اور شراکت کے ساتھ اجازت دینا بہت مہنگا ہوگا۔ لہذا خیال یہ ہے کہ دو کم از کم حدیں متعارف کروائیں: 62 سال کی عمر اور 38 سال کی شراکت۔ اس کا مطلب یہ ہے کہ 62 سال سے زیادہ کے لیے 100 کی مشکلات 101، 102، 103 یا 104 کی مشکلات میں بدل جائیں گی، جو کہ مجموعہ پر منحصر ہے:
- 62 سال کی عمر + 38 شراکتیں (کوٹہ 100)
- 63 سال کی عمر + 38 شراکتیں (کوٹہ 101)
- 64 سال کی عمر + 38 شراکتیں (کوٹہ 102)
- 65 سال کی عمر + 38 شراکتیں (کوٹہ 103)
- 66 سال کی عمر + 38 شراکتیں (کوٹہ 104)
اس نظام کے تحت ریٹائر ہونے والا کوئی بھی شخص، تاہم، سوشل سیکیورٹی چیک کو کسی دوسری تنخواہ یا کسی دوسری کام کی سرگرمی سے حاصل ہونے والی آمدنی کے ساتھ جوڑ نہیں سکے گا۔
پنشن ریفارم: فیس 41
کوٹہ 41 کے مرکزی اسپانسر ناردرن لیگ کے رہنما میٹیو سالوینی ہیں، جنہوں نے 5 اسٹار موومنٹ کے اتحادیوں کو اس اقدام کو حکومتی معاہدے میں شامل کرنے کے لیے قائل کیا۔ میں اقتصادیات اور مالیاتی دستاویز میں نوٹ کو اپ ڈیٹ کریں۔ اس مداخلت کا کوئی واضح ذکر نہیں ہے، لیکن کوٹہ 41 کا بجٹ قانون میں ختم ہونے کا اب بھی اچھا موقع ہے۔ متعلقہ افراد - ایک حلقہ جس میں سابقہ خروج کارکنان، ابتدائی کارکنان اور سخت سرگرمیوں میں مصروف افراد شامل ہیں - سالوینی پر دباؤ برقرار رکھتے ہیں، جنہوں نے اپنی تعداد زیادہ نہ ہونے کی وجہ سے خود کو قائل کرنے دیا ہوگا۔ مجموعی طور پر 30-40 ہزار لوگوں کی بات ہو رہی ہے۔
