2022 میں ثقافتی اور تخلیقی ادارے انہیں تقریباً 278 ہزار کارکنوں کی ضرورت تھی، جو صنعتی اور خدمات کے شعبوں میں کمپنیوں کی کل لیبر ڈیمانڈ کے 5,4 فیصد کے برابر ہے۔ یہ وہ نمبر ہیں جو حجم میں موجود ہیں "ثقافتی اور تخلیقی کاروبار اور پیشے، 2022Excelsior انفارمیشن سسٹم کا، جس کا تخلیق کردہ یونین کیمیر اور انپال ای چیمبرز آف کامرس کے اسٹڈی سینٹر کے تعاون سے تجزیہ کیا گیا۔ G. گوشت کاٹنے والا جس کے مطابق ملازمتوں کی مانگ کو ایک گروپ سے منسلک کمپنیوں نے چالو کیا تھا۔ چار "بنیادی" کمپارٹمنٹ ثقافتی اور تخلیقی پیداواری نظام کا: تخلیقی صنعتیں، ثقافتی صنعتیں، تاریخی فنکارانہ ورثہ، پرفارمنگ آرٹس اور تفریح۔
ثقافتی اور تخلیقی صنعتیں: یہاں سب سے زیادہ درخواست کردہ پروفائلز ہیں۔
رپورٹ کے مطابق، 278 میں رجسٹر ہونے والی 2022 درخواستوں میں، ثقافتی مواد کے ساتھ اٹلی کی کمپنیوں کی جانب سے مزید 20،XNUMX منصوبہ بند اندراجات اور سب سے بڑھ کر، تقریباً 362 کرایہ دار سیاحت کے کاروبار سے منسلک ہیں۔ بنیادی طور پر ثقافتی.
یہ ایک سوال ہے، ماہرین وضاحت کرتے ہیں، "ایک ایسی ملازمت کی درخواست جو دیگر اقتصادی شعبوں کے مقابلے میں مخصوص خصوصیات رکھتی ہے، سب سے بڑھ کر اعلی تعلیم یافتہ پیشہ ور افراد"، "ہنر اور تخلیقی صلاحیتوں کے ساتھ اعلی خصوصی علم کو یکجا کرنے" کے قابل۔
فیصد کی شرائط میں بات کرتے ہوئے، 40,6% ملازمتوں کے خدشات گریجویٹ کارکنان، جبکہ مجموعی طور پر معیشت میں حصہ 15,1% کے برابر ہے۔ کی مانگ بھی خاص طور پر زیادہ ہے۔ تجربے (کل صنعتی اور سروس کمپنیوں کے 72,6% کے مقابلے میں منصوبہ بند ملازمتوں کا 67,0%) اور گریجویٹوں کی (36,6% ملازمتیں، پوری معیشت کے لیے 28,7% کے مقابلے)۔
ٹر سب سے زیادہ مطلوب پیشے ثقافتی اور تخلیقی کاروباروں سے، تجزیہ کار اور سافٹ ویئر ڈیزائنرز اشتہاری گرافک سیکٹر میں 20.920 ہائرز کے ساتھ نمایاں ہیں، اس کے بعد آڈیو، ویڈیو اور گیمنگ ایپلی کیشنز میں ماہر تکنیکی ماہرین، پھر سے ایڈورٹائزنگ گرافک سیکٹر میں (19.040 ہائرز)۔ "درجہ بندی" میں آگے بڑھتے ہوئے ہمیں ملتا ہے: ہدایت کار، فنکارانہ ہدایت کار، اداکار، اسکرین رائٹرز اور سیٹ ڈیزائنرز (12.020 درخواستیں)، شوٹنگ اور آڈیو-ویڈیو پروڈکشن کے لیے آلات کے آپریٹرز (9.850) اور ریڈیو، ٹیلی ویژن، فلم اور تھیٹر پروڈکشن ٹیکنیشن ( 6.290)۔ اور پھر: تخلیقی اور آڈیو ویژول سیکٹر کے لیے صنعتی اور انتظامی انجینئرز (4.590 ملازمتیں)، تاریخی میوزیم کے شعبے میں استقبالیہ اور معلوماتی کارکن (4.550)، نیز پرنٹرز (4.050)، سول انجینئرز اور اسی طرح کے پیشے (3.780) اور آڈیو ویژول اور گرافک ایڈورٹائزنگ سیکٹرز کے لیے ویب ٹیکنیشنز (3.580)۔
مفروضے: ثقافتی تخلیقی اداروں کے لیے بھی مماثلت زیادہ ہے۔
پچھلے سال ریکارڈ کیے گئے مثبت نمبروں سے زیادہ ہونے کے باوجود، اس شعبے میں کمپنیوں کے لیے مطلوبہ اعداد و شمار تلاش کرنے میں دشواری اتنی ہی زیادہ تھی۔ رپورٹ کے مطابق، حقیقت میں، 2022 میں نام نہاد مماثلت 39,1 فیصد رہی، 8,4 کے مقابلے میں 2021% کے اضافے کے ساتھ۔ یہ اضافہ اس سے بھی زیادہ تھا (+10,8% اور +9,8%) ثقافتی مواد کے ساتھ میڈ ان اٹلی کمپنیوں کی بھرتی کے لیے، جس میں غیر مماثلت ہے جو اہلکاروں کی تلاش کے 50% سے زیادہ ہے، اور بنیادی طور پر ثقافتی پیشے کے ساتھ سیاحت کا، تقریباً 38%۔
وہ چار شہر جہاں لوگ سب سے زیادہ کرایہ پر لیتے ہیں۔
علاقائی سطح پر، وہ صوبے ہیں۔ روما تقریباً 63 ہزار معاہدوں کے ساتھ، ملاپ 58 ہزار سے زائد معاہدوں کے ساتھ، ٹورینو 16 سے زیادہ معاہدوں کے ساتھ اور نیپلز کے ساتھ تقریباً 13 معاہدوں کے ساتھ ثقافتی اور تخلیقی اداروں میں سب سے زیادہ آمدنی کی منصوبہ بندی کرنے کے لیے۔
ثقافتی پیشے کے ساتھ سیاحت کے حوالے سے بھی، سب سے زیادہ بھرتی کا بہاؤ روم میں ہے جہاں تقریباً 40 مطلوب کارکن ہیں اور میلان میں 33 سے زیادہ کارکن ہیں۔ نیپلز اور وینس کے صوبے بالترتیب 27 اور تقریباً 25 نئے ملازمین کے ساتھ پیروی کرتے ہیں۔
