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Tav verursacht einen Streit, Trenitalia schwimmt gegen den Strom und macht tausend Anstellungen

Der Tav bleibt im Zentrum des politischen Konflikts zwischen der Lega und den Fünf Sternen – Trenitalia von der Ferrovie dello Stato-Gruppe geht stattdessen gegen den Strom, um tausend Einstellungen vorzubereiten: Lokführer, Zugbegleiter und mehr

Tav verursacht einen Streit, Trenitalia schwimmt gegen den Strom und macht tausend Anstellungen

Beim Diskutieren und Streiten Tav, Eisenbahninvestitionen gehen in Italien weiter. Nach max Rfi-Programm Um das Netzwerk in der Lombardei mit einer Zuweisung von über 14 Milliarden bis 2025 zu erneuern, ist Trenitalia an der Reihe, den Beginn der Auswahl von über tausend Neueinstellungen (von den im Plan vorgesehenen 4) für vier professionelle Persönlichkeiten anzukündigen : erfahrene und nicht sachkundige Lokführer, Zugmeister, Zugwartungs- und Fahrgastbetreuer.

Auswahlen, die - von Trenitalia unter Einhaltung der durch die geltende Gesetzgebung und den nationalen Tarifvertrag für den Sektor festgelegten Einschränkungen durchgeführt - auf den Eintritt neuer Mitarbeiter abzielen, um den bereits begonnenen Generationenwechsel der Gruppe fortzusetzen. Die Methode zur Teilnahme an der Auswahl erfolgt online, wie dies seit einiger Zeit für Interessenten an einer Mitarbeit in der Gruppe FS Italiane der Fall ist: Es ist notwendig, den Lebenslauf auf der Website fsitaliane.it in der Rubrik «Work with us " Abschnitt.

Tatsächlich beinhaltet der Auswahlprozess die Auswahl des Lehrplans, der den Anforderungen, die von Zeit zu Zeit für die Auswahl gestellt werden, am besten entspricht. Anschließend werden die Bewerber zu Eignungstests eingeladen, Motivations-/Verhaltens- und technisch-berufliche Interviews. Die ersten Rekrutierungen sind bereits für Ende März geplant, während es keine Frist für die Einreichung des Lehrplans gibt, da die Auswahlen das ganze Jahr 2019 hindurch fortgesetzt werden. Und die Rekrutierungen werden über das gesamte italienische Staatsgebiet verteilt. Mit der Einführung dieser Personalauswahl, die eng mit dem Kerngeschäft des Unternehmens verbunden ist (ca. 50 % der 4 erwarteten Einstellungen betreffen Lokführer und Zugbegleiter), wird der von Ferrovie dello Stato Italiane vorgesehene Einstellungsplan von mehr als 2019 neuen Mitarbeitern voll umgesetzt swing. immer bis XNUMX.

Das langfristige Ziel des Plans ist offensichtlich die ständige Verbesserung der Leistung des Schienenverkehrs in Bezug auf Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit, erklärt eine Notiz, mit der Hoffnung, die Reisen derjenigen zu verbessern, die sich für die Reise mit der Bahn entscheiden. Hinzu kommt die wichtige Überprüfung der industriellen Prozesse und der betrieblichen Organisationsmaschinerie und die Aktivierung neuer Services, die bei aller Kundenbetreuung für Regionalreisende - diejenigen, die allgemein am wenigsten zufrieden mit dem Service zu sein scheinen - dies bewirken wird Es ist möglich, die Bedürfnisse der Fahrgäste zu erkennen und zu erfüllen.

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