یورو زون اور یورپی یونین میں مزدوری کے اخراجات سے زیادہ اجرت بڑھ جاتی ہے۔. تاہم، عمومی اوسط انفرادی ممالک کے درمیان اہم فرق کو چھپاتے ہیں: اٹلیہ میں، مثال کے طور پر، حرکیات مخالف ہیں.
اس سال جنوری اور مارچ کے درمیان یورپی شماریاتی ادارے یوروسٹیٹ کے تازہ ترین مواصلات کے مطابق یورو ایریا کے ممالک میں تنخواہیں ان میں سالانہ بنیادوں پر 2,5% اضافہ ہوا، جو 2,3 کی آخری سہ ماہی میں ریکارڈ کیے گئے +2018% کے مقابلے میں ایک سرعت ہے۔
ایک ہی وقت میں، فی گھنٹہ مزدوری کی قیمت پہلی سہ ماہی میں 2,4 فیصد اضافہ ہوا، 2,3 کی آخری سہ ماہی میں 2018 فیصد اضافے کے بعد، جبکہ دیگر اخراجات، جن میں ٹیکس اور شراکت شامل ہیں۔، +2,2% ریکارڈ کیا گیا۔
اگر آپ پوری طرح دیکھیں تو بھی حرکیات مثبت ہیں۔ متحدہ یورپ (28 ممالک)، جہاں سال کے پہلے تین مہینوں میں اوسطاً فی گھنٹہ مزدوری کی قیمت +2,6% ای اسکور کیا۔ اجرت a +2,7%
کے بارے میں اٹلیہاس کے بجائے، جنوری اور مارچ 2019 کے درمیان اجرت ان میں صرف 1,9% اضافہ ہوا (اکتوبر-دسمبر 1,6 کی مدت میں +2018% سے)۔
پہلی سہ ماہی میں بھی، فی گھنٹہ مزدوری کی قیمت 2,6% کا اضافہ ریکارڈ کیا گیا (گزشتہ سال کی چوتھی سہ ماہی میں +2,1% کے مقابلے)، جبکہ دوسرے اخراجات - ٹیکس اور شراکت سمیت - 4,2 فیصد اضافہ ہوا۔
یوروسٹیٹ نے بھی ڈیٹا شائع کیا ہے۔ ملازمت کی خالی جگہ کی شرحجو کہ پوری کرنسی یونین کے لیے سال کے پہلے تین مہینوں میں 2,3% پر مستحکم رہی۔ سب سے زیادہ سطح جمہوریہ چیک (6,4%) میں ریکارڈ کی گئی ہے، اس کے بعد بیلجیم (3,6%) اور جرمنی (3,3%) ہے۔ سب سے کم یونان (0,6%) ہے۔
یورپی شماریاتی انسٹی ٹیوٹ بتاتا ہے کہ اس معاملے میں اٹلی سے متعلق اعداد و شمار دوسرے ممالک کے اعداد و شمار سے موازنہ نہیں ہیں، کیونکہ وہ 10 سے کم ملازمین اور پبلک ایڈمنسٹریشن (صحت، اسکول اور تعلیم) کے اہم حصص والی کمپنیوں کو خارج کر دیتے ہیں، جو ہمارے ملک خاص طور پر متعلقہ ہیں. بہر حال، اٹلی میں پہلی سہ ماہی میں "ملازمت کی خالی جگہ کی شرح" 1,3% رہی، جو 1 کے آخر میں 2018% تھی۔
