“意大利需要大约 1,7 万个新工作岗位才能使就业率恢复到危机前的水平”。 这是国际劳工组织（专门处理劳工问题的联合国机构）在“2013 年工作世界报告”中确认的，该报告评估了与危机前时期相比的世界就业趋势。
意大利属于失业率持续上升（6,1 年为 2007%）且收入不平等因经济衰退而加剧的国家类别，这确实标志着 2012 年至 2013 年欧盟“最残酷的增长之一” 15年。不仅如此。 报告强调，“对于 24 至 15 岁的年轻人来说，找工作的挑战尤其困难：该年龄段的失业率在 35,2 年第四季度上升了 2012 个百分点，达到 XNUMX%”。
然而，根据上周公布的数据，青年失业率跃升至 41,9%。 该报告还强调了不稳定就业（非自愿定期或兼职合同）的蔓延：自 2007 年以来，不稳定工人的数量增加了 5,7 个百分点，32 年达到就业人数的 2012%。
据国际劳工组织称，在 Fornero 改革之后，定期合同在所有不稳定合同中所占的百分比可能有所增加。 为了重振意大利劳动力市场，报告建议更多地关注投资和创新（通过减税来激励他们）而不是紧缩和降低劳动力的单位成本，它有保留地批准了“代际”接力（但年轻人不能把工作留给成年人，国际劳工组织强调）并建议寻找其他方式重新启动青年就业。
