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Esselunga: 2.500 assunzioni nei prossimi due anni

Migliorano i conti di Esselunga nel 2014 – Il gruppo di supermercati ha chiuso il 2014 con un utile netto di 212 milioni di euro e vendite superiori ai 7 miliardi – Nel 2014 assunte 530 persone e nel prossimo biennio si prevedono altre 2500 assunzioni.

Esselunga: 2.500 assunzioni nei prossimi due anni

Esselunga da record nel 2014. Il gruppo di supermercati guidato dall’imprenditore milanese Bernardo Caprotti, da tempo impelagato in cause giudiziarie contro i figli, ha chiuso il 2014 con vendite superiori ai 7 miliardi di euro e ha previsto un piano da 2.500 assunzioni per il prossimo biennio.

Le vendite di Esselunga (7.013 milioni di euro) sono salite dello 0,8% rispetto al 2013, il margine operativo lordo è stato di 521 milioni (+3,2%), l’utile netto di 212 milioni (in crescita di due milioni rispetto allo scorso anno), mentre l’utile operativo è stato pari a 335 milioni (+2%).

Nell’anno appena passato Esselunga ha assunto 530 persone, superando il tetto dei 21mila dipendenti. In Esselunga il 93% dei lavoratori ha oggi un contratto a tempo indeterminato e il 75% è a tempo pieno.

Ma l’imprenditore milanese Caprotti non vuole fermarsi e, dopo aver tagliato il traguardo del 150° supermercato Esselunga, aperto a Milano, punta a un programma da 2500 assunzioni in due anni.

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