“公司治理是恢复资本市场信心的关键因素，也是弥合不断增加的储蓄流量与持续增长所需的投资需求之间差距的关键因素”。 作为 Genola 的 Gabriele Galateri， 公司治理委员会和 Assicurazioni Generali 主席介绍了在米兰开幕并将于 2 月 XNUMX 日星期五结束的意大利公司治理“最先进”年度论坛。
在像当前这样充满不确定性的时代，这一主题比以往任何时候都更具话题性，共和国总统塞尔吉奥马塔雷拉强调“良好的公司治理实践已被证明是成熟经济体的基本支柱”并非巧合国家，并能够为市场的健康做出贡献，尤其是在高度不确定和波动的时期”。 Galateri 也提到了新出现的问题。 “首先 - 他观察到 - 需要更好地校准所谓成长型公司的公司治理标准”，以便它们“适合其特定特征，同时能够给投资者信心”。 第二个挑战是金融中介机构的公司治理。 对于这些人，监管机构发布的监管规则正在扩展到薪酬、风险管理、董事会的组成和结构等主题，遵循“命令和控制”监管方式，Galateri 观察到这种方式“在公司治理问题上不常见” . 在这种情况下，“挑战在于在避免公司治理失败的需要（尤其是对导致金融危机的具有系统重要性的中介机构失败）与确保这些实体的公司治理结构能够发展和多样化的需要之间找到平衡以鼓励有效竞争”。
支持在米兰举行的为期两天的活动的讨论是关于 “意大利的公司治理：自律、薪酬和不遵守就解释（2016 年）” 公布 同义 自 2001 年与 Emittenti Titoli 一起创建。它通过分析意大利上市公司发布的公司治理和薪酬报告构成参考点，提供有关其治理体系的信息。
2016年调查c打开截至 227 年 31 月 2015 日在意大利证券交易所管理的 MTA 市场上市的 15 家意大利公司，其报告截至 2016 年 XNUMX 月 XNUMX 日可用： 价目表的范围基本完整。 附上我们发布的“笔记和研究”的摘录，它提供了上市公司治理的一般概述，检查了他们的程度
适应《自律守则》（2015 年版）中包含的大部分建议，并特别注意遵守或解释原则的应用，参考可以客观观察其应用的建议。 最后，调查还对行政和控制机构的薪酬进行了详细分析，
结合发行人所采取的政策和实际报酬情况总结主要评估
支付给法人团体的个人成员。
调查显示，上市公司就《守则》的适用方式提供的信息数量和质量
自律通常很高，并且在不断进步和不断改进，无论是在对齐的情况下还是在整体或整体的情况下
与守则的建议部分不一致。
许多建议的应用基本上是不可或缺的。 偏差案例通常伴随着
向投资者明确强调的合理解释，使他们能够对其进行评估并得出相关结论
关于其交易决定和/或与相关发行人的接触的结论。
对于一些建议，仍然存在特别高的未执行程度以及较低的质量
为证明其不适用而提供的信息和解释。 需要改进的最重要领域
董事会和提名委员会的作用以及薪酬政策的一些具体方面
的管理员。
