Parece ter chegado aos estágios finais novo del contratto de trabalho de Bancos italianos. O Comitê Presidencial deAbi (Associação Bancária Italiana), explica uma nota da associação presidida por Antonio Patuelli, votada por unanimidade a favor cobrar o presidente do CASL, Ilaria Dalla Riva, o diretor-geral da Abi, João Sabatini, e todo o Casl (incluindo Intesa Sanpaolo) para encerrar as negociações até ao final de novembro. Uma decisão que abre caminho a negociações em todos os aspectos, incluindo a parte económica.
A meta é fechar até o final do mês
C então começousuportar contra o tempo para garantir um aumento salarial até o final do ano. Por razões técnicas, o contrato deve ser celebrado até ao final de Novembro ou início de Dezembro para que o aumento seja creditado antes do início do novo ano. Além disso, uma vez alcançada a hipótese de acordo, os trabalhadores terão que votar o acordo na reunião.
Nova reunião com os sindicatos na quinta-feira, 9 de novembro
O Abi tem chamou os sindicatos Fabi, First Cisl, Fisac Cgil, Uilca e Unisin retomarão as negociações para a renovação do contrato nacional. A nova reunião está marcada para Quinta-feira 9 de novembro.
Mas antes da reunião oficial, haverá conversações informais entre os secretários-gerais sindicais e a Abi para preparar o terreno e tentar fechar um acordo a tempo de incluir uma primeira tranche de aumento dos salários de dezembro.
demandas sindicais
Os partidos sindicais exigem uma aumento de 435 euros no nível médio de referência e a renovação do acordo coletivo de trabalho nacional por i 270.000 banqueiros na Itália. Além das condições económicas, os pedidos incluem também outros aspectos como a restauração completa de condições de indenização, que havia sido reduzido com o contrato de 2012; lá redução de jornada de trabalho, reduzido em relação às atuais 37 horas e meia; EU'Utilização do Fundo de Recrutamento de Jovens influenciar os salários dos trabalhadores mais velhos que passam do tempo inteiro para o tempo parcial.
Outro ponto de discussão diz respeito a um sistema mais flexível no que diz respeito a eles deveres de gestão (nível 1-4) com a possibilidade de se tornarem intercambiável. Neste caso, os bancos pedem aos sindicatos não só uma maior fungibilidade, mas também uma maior mobilidade, permitindo que os funcionários se desloquem entre diferentes locais com menos restrições. Atualmente, o contrato dos bancários inclui limites baseados na distância e na antiguidade, com possibilidade de receber subsídios de deslocação.
A posição do Intesa
Intesa Sanpaolo deu umaceleração das negociações sobre a renovação do acordo coletivo nacional de trabalho dos banqueiros. O CEO Carlo Messina tem, por um lado, o mandato de representação da ABI foi revogado ter maior autonomia nas negociações e, por outro lado, tem apoiou abertamente o aumento de 435 euros, declarando que, dada a rentabilidade do seu banco, não havia necessidade de discutir este valor.
Messina também anunciou que até o final do ano o Intesa Sanpaolo concedeu aumento e restaurou a base integral de cálculo das verbas rescisórias, independentemente do resultado das negociações dentro da ABI.
