Le Perusahaan Italia tutup 285 ribu pekerja untuk bulan Agustus dan sekitar 1,3 juta untuk kuartal Agustus-Oktober. Inilah yang muncul dari sistem informasi Excelsior yang dibuat oleh Unioncamere dan Anpal, yang menurut datanya naik setahun yang lalu: +27 rencana perekrutan di bulan ini (+10,8%) dan +70 di kuartal (+5,7% ) . Perbandingan dengan Juli menunjukkan penurunan permintaan tenaga kerja karena faktor musiman (-221 ribu entri). Bagaimanapun, perkiraan perusahaan tampaknya dikondisikan oleh ketidakpastian yang terkait dengan berbagai faktor: perang di Ukraina,inflasi dan krisis kredit yang diprakarsai oleh ECB.
Kesulitan dalam mencari personel semakin meningkat
Kembali ke Agustus, analisis menunjukkan bahwa "kesulitan dalam menemukan" personel masih meningkat, "yang menyangkut 41,6% dari perekrutan yang direncanakan, naik hampir 9 poin persentase dibandingkan Agustus 2021, ketika perbedaan antara permintaan dan tawaran pekerjaan terkait 32,7 % dari profil yang dicari".
Perusahaan menjelaskan bahwa untuk 26,8% dari figur profesional yang dicari, tidak ada personel yang dapat ditemukan karena "kekurangan calon” (+8,2% tahun ke tahun). Di urutan kedua adalah "persiapan calon yang kurang memadai”, diberikan sebagai alasan untuk 10,9% profil.
Perusahaan yang paling kesulitan di bagian depan ini adalah industri metalurgi dan produk logam, dengan 55,6% profil profesional yang dicari sulit ditemukan. Industri mengikuti dari kayu dan furnitur (53,7%), perusahaan dari bangunan (52,7%), perusahaan dari layanan komputer dan telekomunikasi (48,9%) dan akhirnya industri mekanik dan elektronik (47,9%).
Angka yang paling sulit ditemukan
Secara umum, angka yang lebih sulit ditemukan adalah sebagai berikut:
- pengrajin dan pekerja khusus yang terlibat dalam penyelesaian bangunan (71,7% sulit ditemukan);
- operator perawatan estetika (71,1%);
- pandai besi dan pembuat perkakas (65,1%);
- mekanik kerajinan, tukang, tukang reparasi dan pekerja pemeliharaan (64,8%);
- pelebur, tukang las, tukang timah, tukang tembaga, tukang pertukangan logam (60,5%).
Namun, di antara pekerjaan yang paling memenuhi syarat, peringkatnya adalah sebagai berikut:
- teknisi IT, telematika dan telekomunikasi (57,5%);
- teknisi pengelola proses produksi barang dan jasa (57,1%);
- teknisi kesehatan (55,1%);
- teknisi teknik (54,9%).
Secara absolut, kami juga mencatat kesulitan menemukan lebih dari 22 pekerja dalam kegiatan Restoran, 9 ribu di antara personel yang tidak memenuhi syarat di layanan kebersihan, 8 ribu pengemudi kendaraan bermotor, 6 ribu orang penjualan dan 5 ribu pengrajin terampil dan pekerja konstruksi dan dalam pemeliharaan struktur bangunan.
Rekrutmen terencana di berbagai sektor
Industri
Mengenai sektor individu, pada bulan Agustus industri mencari total 81 profil profesional (+11,3% year-on-year), dimana 55 dipekerjakan di manufaktur (+3,4%) dan 26 di konstruksi (+32,9%) . Secara rinci, peluang kerja terbesar ditawarkan oleh perusahaan pertanian makanan (diperkirakan 13 karyawan; +16,7%) dan oleh perusahaan mekatronika (juga dalam hal ini 13 karyawan, +6,4%). Ini diikuti oleh perusahaan produk metalurgi dan logam (10 karyawan, -20,3%) dan perusahaan kimia-farmasi, plastik dan karet (5 karyawan, +33,3%).
Layanan
Di layanan, di sisi lain, 204 pengunjung dijadwalkan untuk Agustus, naik 10,6% pada tahun ini. Yang memimpin adalah sektor akomodasi, katering, dan jasa wisata, yang menunjukkan permintaan tertinggi dengan sekitar 59 rencana perekrutan, meskipun turun dari tahun lalu (-6,2%). Diikuti oleh perdagangan (37 entri, +19,5%), layanan pribadi (36, +17,0%) dan layanan dukungan operasional untuk bisnis dan individu (27, +21,6%).
Boom kontrak jangka waktu tetap
Kontrak jangka tetap dikonfirmasi sebagai bentuk kontrak paling populer, dengan 156 unit, setara dengan 54,9% dari total. Diikuti dengan kontrak terbuka (45 ribu), kontrak pasokan (38 ribu), kontrak non-karyawan lainnya (16 ribu), kontrak pemagangan dan kontrak karyawan lainnya (keduanya 13 ribu) dan kontrak kolaborasi (3 ribu).
Peringkat Daerah
Di tingkat teritorial, daerah yang merencanakan peningkatan pendapatan di bulan Agustus adalah Lombardy (54 ribu unit), Veneto (29 ribu), Emilia-Romagna (27 ribu), Lazio (26 ribu) dan Campania (22 ribu). Di antara daerah yang paling sulit menemukan profil yang dicari adalah Trentino Alto Adige dengan 52,5%, yaitu Veneto dengan 49,5% dan Friuli-Venezia Giulia dengan 48,9%.
