20 महीने की बातचीत और समय सीमा के तीन साल से अधिक समय के बाद, बीमा क्षेत्र में लगभग 48 कर्मचारियों के लिए एएनआईए अनुबंध के नवीनीकरण पर एक समझौता हुआ। के साथ वार्ता समाप्त हुई पूरी तरह से चालू होने पर प्रति माह 103 यूरो के पेरोल में वृद्धि, का भुगतान 1.100 यूरो बकाया और सुरक्षा के संदर्भ में कुछ महत्वपूर्ण नवाचार। नेशनल एसोसिएशन ऑफ इंश्योरेंस कंपनियों के साथ समझौते पर ट्रेड यूनियनों फर्स्ट-सीआईएसएल, फिसैक, सीगिल, एफएनए, स्नफिया और यूल्का ने हस्ताक्षर किए थे।
"यह एक बहुत ही सकारात्मक समझौता है, सबसे ऊपर एक सामाजिक दृष्टिकोण से - FIRSTonline रॉबर्टो गैरीबोटी, FIRST-Cisl के राष्ट्रीय सचिव को बताते हैं - पहली बार अनिया अनुबंध में शामिल सभी श्रमिक जो उत्पादन श्रृंखला के बाहर थे, यानी के कर्मचारी सहायता कंपनी और कंपनियां जो अनुबंध कार्य करती हैं बीमा कंपनियों की ओर से, जबकि बीमा कॉल सेंटरों के संचालक, जो एक वंचित आर्थिक स्थिति में थे, को अंततः प्रशासक के रूप में माना जाता है ”।
एक और नवीनता दिवालिया कंपनियों के कर्मचारियों के लिए सुरक्षा से संबंधित है। "पूरे बीमा क्षेत्र की वार्षिक भर्तियों का 3% - गैरीबोट्टी जारी है - उन श्रमिकों के लिए आरक्षित है जो उन कंपनियों से आते हैं जो परिसमापन में जा रहे हैं, भले ही हमें उम्मीद है कि कोई नहीं है"।
103 यूरो की वृद्धि के लिए, यह "सातवीं कक्षा के चौथे स्तर और 1.100 यूरो बकाया राशि का भुगतान किया जाएगा" से संबंधित है मार्च और अप्रैल के बीच”, FIRST-Cisl के राष्ट्रीय सचिव ने निष्कर्ष निकाला।
नया अनुबंध "मजदूरी के उचित वितरण और रोजगार सुरक्षा के संदर्भ में एक बहुत लंबी बातचीत के समापन पर एक उत्कृष्ट परिणाम है - टिप्पणी Giulio Romani, फर्स्ट Cisl के महासचिव - अब यह क्षेत्र अपने कई विरोधाभासों के समाधान खोजने पर ध्यान केंद्रित करता है, जो इस कठिन बातचीत के दौरान भी सामने आया। अनिया के बाहर प्राथमिक कंपनियों और संघ के अन्य सदस्यों के साथ बीमा दुनिया की जटिल अभिव्यक्ति, लेकिन अनुबंध के आवेदन में दिलचस्पी नहीं है, स्वामित्व संबंधों के तेजी से विकास के साथ संयुक्त रूप से कार्य करने की आवश्यकता के प्रति एक और आग्रह का गठन करता है। संपूर्ण वित्तीय प्रणाली के भीतर, सुरक्षा और प्रतिनिधित्व के साधनों को फिर से डिज़ाइन करने के लिए बातचीत के स्तर जो क्षेत्र की बाधाओं को दूर करते हैं और रोजगार के अवसरों का अधिकतम लाभ उठाना संभव बनाते हैं जो विभिन्न संविदात्मक अनुभवों की सहक्रिया से प्राप्त हो सकते हैं"।
