Aumento salarial de 205 euros en cuatro años, flexibilidad, crecimiento de beneficios flexibles, garantías para combatir precariedad, formación. El proyecto de convenio colectivo para el contrato de los trabajadores metalúrgicos firmado por Asistente de Federmeccanica y los sindicatos Fim, Fiom e Uilm Ambas partes quedan satisfechas tras cuatro días de negociaciones ininterrumpidas y una larga y volátil disputa de 17 meses, caracterizada por más de 40 horas de huelgas y manifestaciones.
Metalúrgicos: Firman renovación de contrato nacional
Lo que estaba en juego era reglas para los próximos tres años involucrando 1,5 millones de trabajadores en Italia, una parte importante del sistema de negociación colectiva del país. Tanto sindicatos como asociaciones empresariales han destacado el equilibrio del contrato, que contempla las necesidades de ambas partes: la recuperación de la inflación, las garantías y la salvaguardia del contrato nacional, por un lado, y el mantenimiento de la competitividad del sistema productivo italiano, amenazado por la... deberes, la querida energía y lasinestabilidad geopolítica.
En la nota conjunta posterior a la firma, los secretarios generales de Fim-Fiom-Uilm, Fernando Uliano, Michael De Palma e rocco palombella Así, subrayaron que "fue una negociación muy difícil, pero logramos superar las distancias y firmar un buen contrato. Salvaguardamos la poder adquisitivo de los trabajadores metalúrgicos y fortaleció sus derechos y protecciones. El aumento salarial, el inicio de un experimento sobre reducción de jornada laboral y la estabilización de las relaciones laborales precarias fueron nuestros pilares y los logramos”.
Per Simone Bettini di Federmeccanica "Nuestra intención siempre ha sido clara: firmar el contrato teniendo presente la situación actual, porque la renovación del Convenio Colectivo Nacional debe estar siempre contextualizada, es decir, adaptada a la realidad actual", y añadió que el acuerdo respeta "las dos condiciones que para nosotros son esenciales: competitividad y sostenibilidad". Y para roberto rossi di Asistencia El sentido de responsabilidad demostrado por todas las partes involucradas prevaleció. Esto permitió alcanzar un acuerdo basado en el equilibrio y la resiliencia.
Metalúrgicos: El aumento salarial en detalle
La parte económica incluye, por tanto, una aumento de 205 euros para toda la duración del contrato:177 euros de mínimo durante los próximos tres años (53 euros al mes en 2026, 59 euros al mes en 2027 y 65 euros al mes en 2028), además de los aproximadamente 28 euros que ya se abonaban en junio de 2025. Las prestaciones flexibles también aumentarán de 200 a 250 euros al año, alcanzando así una suma neta de 1750 euros por empleado en el periodo 2021-2028.
Entonces se esperaampliación a 96 horas anuales para el horario plurianual Para equilibrar mejor la carga de trabajo y, simultáneamente, aumentar el límite entre el trabajo multisemanal y las horas extras exentas a 128 horas, y aumentar las vacaciones anuales retribuidas colectivas de 5 días (40 horas) a 7 días (64 horas) al año para todos los trabajadores, con la correspondiente reducción de las vacaciones individuales. Los contratos de duración determinada podrán superar los 12 meses por motivos específicos; a partir de 2027, se podrán alegar estos motivos si al menos el 20 % de los contratos de duración determinada anteriores se convierten en indefinidos. Por lo tanto, se añade un plazo a los contratos indefinidos de empresas de trabajo temporal.
