por Pascua, bancos italianos adelantarán a los trabajadores hasta 1.400 euros de despidos ordinarios y en derogación otorgado por el gobierno por la emergencia del coronavirus y será posteriormente reembolsado por el INPS. De esta forma, se reducen los tiempos de tramitación de las prácticas, que suelen ser de 2-3 meses. Los prestamistas individuales podrán decidir si ingresan el dinero en una cuenta corriente ad hoc. En cuanto a la suma global, los 1.400 euros se refieren a 9 semanas sin trabajar a las cero horas y puede reducirse si la interrupción es de menor duración o el contrato del trabajador no es a tiempo completo. Si, por el contrario, el importe total del Cig es superior a 1.400 euros, el banco integrará la diferencia, una vez cobrados los recursos extra del INPS "en un plazo máximo de 7 meses".
Este es, en resumen, el contenido de la acuerdo firmado entre el gobierno, los bancos y los agentes sociales. Varias siglas entre asociaciones y sindicatos participaron en el video debate con la Ministra de Trabajo, Nunzia Catalfo: Abi, Confindustria, Confagricoltura, Confcommercio, Confasartigianato, Coldiretti, Alianza de Cooperativas, Casartigiani, Cia, Claai, Cna, Confapi, Confidilizia, Confetra , Cgil, Cisl y Uil, Ugl, Fisac, Primera, Uilca, Fabi y Unisin.
En detalle, la disposición se refiere a todos los empleados (incluidos los miembros trabajadores, trabajadores agrícolas y pesqueros) de las empresas que han solicitado despidos de hora cero mediante la solicitud de pago directo del INPS. No importa si la solicitud fue enviada antes del visto bueno general del gobierno al Cig por la emergencia del coronavirus. Los trabajadores involucrados son potencialmente 10 millones, si también se tienen en cuenta las empresas unipersonales. En total, se han asignado 5 millones de euros.
Reducir al máximo la concurrencia a las sucursales (que caen uno de los pocos negocios que sigue abierto), los bancos favorecerán el uso debanca en casa por los trabajadores despedidos. Los institutos también se han comprometido a aplicar condiciones particularmente favorables: los trabajadores no tendrán que hacer nada y la operación será gratuita para ellos. Sin cargos, sin intereses.
Pero atención: el convenio establece que, si transcurridos siete meses el INPS no ha devuelto el anticipo al banco, la institución podrá reclamar la totalidad del monto al trabajador, quien tendrá 30 días para saldar la deuda. Si no lo hace –y salvo que entretanto intervengan los fondos de garantía previstos por algunas Autonomías locales–, el banco podrá ponerse en contacto con el empresario.
El acuerdo entre bancos, interlocutores sociales y el ministerio permanecerá en vigor hasta Diciembre 2020. Los signatarios harán un balance de la situación en noviembre.
