في السادسة من عمره ، أراد أن يكون عاملًا في محطة وقود ، في سن الثانية عشرة ، عازف بيانو ، وعمره 12 عامًا مهندسًا معماريًا ، لكنه في النهاية تخرج في الأدب وعمل في الاقتصاد.
أفكار غير واضحة أو فرص قليلة لفهمها ، ربما من خلال اكتساب خبرة في العمل ، ما هي ميولك؟ إنه مصير الكثيرين أن 3.600 طالب ممن شاركوا في مشروع "المدرسة المرتفعة في العمل" ، الذي روج له Unioncamere وتم تنفيذه مع 50 غرفة تجارية ، ربما سيتمكنون من الهروب منه.
نظرًا لأن 1.800 منهم ، قادمون من حوالي 110 مدرسة ثانوية (بما في ذلك 10 مدارس ثانوية علمية وكلاسيكية وفنية) ، تم منح ITS وثلاث كليات جامعية ، بين أبريل وسبتمبر 2012 ، الفرصة اكتساب الخبرة في مكان العمل في مقار الشركات والمؤسسات في إيطاليا وأوروبا.
في حين أن 1.800 طالب آخر من 150 مدرسة (بما في ذلك المدارس الثانوية الفنية ، والمهنية ، والفندقية ، والزراعية ، والعلمية ، والكلاسيكية ، واللغوية ، والفنية ، وما إلى ذلك) قد أكملوا للتو يوم العمل، وهي صيغة توجيهية مبتكرة لإيطاليا ولكنها مدمجة بالفعل في الولايات المتحدة الأمريكية وكندا (معروفة في العالم الأنجلو ساكسوني باسم "التظليل الوظيفي") ، والتي تتيح للشباب تجربة وظيفة على الأقل ليوم واحد من خلال الدعم - تمامًا مثل ظل - ليوم كامل ، "عامل في العمل" يضم 590 شركة.
تم تقديم صيغتي JobDay والتدريب الداخلي في السياقات الدولية - التي تم وضعها كجزء من مشروع المدرسة الثانوية في العمل - اليوم خلال يوم العمل وممارسة الأعمال التي نظمتها Unioncamere.
لقد حقق مشروع Unioncamere نجاحًا كبيرًا ، لدرجة أننا نعمل بالفعل ، بالتنسيق الوثيق مع وزارة التعليم والجامعة والبحث ، على إصدار لاحق ، والذي من المفترض أن يؤدي إلى إنشاء 1.200 تدريب آخر، 500 منها في الخارج ، في حين سيتم إجراء الباقي في إيطاليا في الشركات النشطة في الأسواق الدولية.
"إن الواقع المعقد الذي يجد فيه أطفالنا أنفسهم يتخذون خيارات مهمة لبقية حياتهم يتطلب من جميع المشاركين في إقامة حوار بين عالم التعليم وعالم الأعمال ، بما في ذلك الغرف التجارية ، جهدًا إضافيًا" ، رئيس Unioncamere ، Ferruccio Dardanello.
"لهذا السبب ، شجعت Unioncamere ، التي قامت بتنشيط وحدة مشروع محددة في نيسان / أبريل ، على تطوير نموذج خدمة ، على أساس معايير مشتركة للإقليم الوطني بأكمله ، يهدف إلى التنفيذ في جميع مكاتب الغرف المخصصة للتدريب وريادة الأعمال والعمل والتوجيه.
في نهاية العام ، وباستثمار قدره 3 ملايين يورو ، سيتم إجراء أول تجربة لهذا النموذج في 77 مقاطعة تشارك بالفعل في المبادرات التي تمولها وزارة التنمية الاقتصادية - اتفاقية برنامج Unioncamere حول مواضيع ' ريادة الأعمال الجديدة والائتمان الصغير ودعم التوظيف
وفي الوقت نفسه ، أصبحت البوابة المخصصة للتدريب والتوجيه الوظيفي ، التي تديرها Unioncamere ، نشطة اعتبارًا من اليوم.
