TERNA 改善 等级 di 标准道德 a “与”，从之前的“EE-”，包括Stefano Donnarumma在“可持续发展”对应的是最高级别的评价。
详细而言，独立的非金融评级机构承认 Terna“采用了符合经合组织准则和欧洲人权公约的 ESG 问题管理模式”，强调该报告并未由 Terna 制作的报告“符合该部门的最佳做法”。
Terna：Terna 的可持续性及其目标
La 可持续发展 为 TERNA，阅读说明，是战略驱动力，也是集团业务所依赖的支柱之一：总投资约 10 亿欧元，公司计划更新 2021-2025 年商业计划 “驱动能量”，被认为 可持续发展 99% 基于欧洲分类法引入的资格标准。 这 目标 Terna 的可持续性分为四个干预领域： 人力资本 （人力资源）; 股本 e 关系型 （利益相关者和领土）； 智力资本 （诚信、问责制和透明度）e 自然资本 （环境）。 这些被分解为 14 个目标，在整个计划期间有 100 多项活动涉及这些目标。
Terna 是，主要存在于 ESG指数，包括：道琼斯可持续发展指数、彭博性别平等指数、ECPI、Euronext Vigeo Eiris、FTSE4Good、GLIO/GRESB ESG 指数、MIB 40 ESG、MSCI、S&P Global 1200 ESG 和 Stoxx Global ESG Leaders。
标准道德评级：它是什么以及它的级别是什么
Lo 标准道德评级 （SER）是一个 可持续性征求评级 (SSR)，属于公司要求和征集的非财务评级类别。 具体而言，SER 侧重于公司治理、环境和社会方面的评估，并衡量符合欧盟、经合组织和联合国指示的水平； 因此，它提供了一种遵守主要国际可持续性准则的措施。 Standard Ethics 还将公司声誉风险的定性和定量评估与评级联系起来。
方法论和 评价体系 以一种形式 评分 到 9 个级别，由 标准道德, 2002: EEE; EEE-; EE+ ; 与； 和和-; E+; 和; 和-; F ; 其中“EEE”代表模型，“EE”代表平均值，平均值下方的单个“E”。 过度偏离联合国价值观的国家或上市公司不予评级，列入“停牌”发行人。 该衡量标准现在也被其他公司采用，并且仍然是对大型上市公司的企业社会责任进行时间最长的公开统计研究
