银行家奖金的上限。 这是意大利央行向信贷机构发送的关于“关于薪酬和激励政策和做法的规定”的文件中包含的主要变化。 银行的意见必须在 12 月 XNUMX 日之前到达 Via Nazionale。
目标是在 2014 年底之前转换 26 月 1 日在欧盟层面批准的新指令。 基本上，薪酬的可变部分和固定部分之间的比例为 1 比 200。股东大会（以合格多数和董事会提供的关于增加理由的信息为基础）将有批准更高上限的权力，在任何情况下都不得高于 XNUMX%。
事实上，在这方面，意大利已经是欧盟主要经济体中最平衡的国家之一。 在我国，奖金与银行家工资的平均比例为90%。 这一比例在法国上升到 370，在英国上升到 3446，在德国上升到 260。
