Alleanza Assicurazioni запускает Generazione Alleanza, проект по отбору и обучению для привлечения талантов с акцентом на миллениалов, чтобы начать профессию страхового консультанта. Цель компании — расширить свою дистрибьюторскую сеть, которая уже является первой страховой сетью в Европе, полностью переведенной на цифровые технологии.
С Generation Alliance компания полностью меняет модель профессионального развития для обучения нового поколения страховых консультантов. Проект направлен на привлечение талантливых людей, которые могут идентифицировать себя с ценностями компании, связанными, в частности, с новой профессиональной идентичностью, основанной на новом способе консультирования. Программа предложит выбранным молодым людям размещение в качестве младшего аккаунта, поддерживаемое программой обучения, назначением клиентского портфеля и коучингом на местах.
Generazione Alleanza — это структурированный и инновационный путь, который гарантирует перспективу профессионального роста и предусматривает большие инвестиции в обучение. Фактически, только в 2016 году Alleanza провела более 1 миллиона часов обучения. «С Generazione Alleanza, — заявил генеральный директор
Alleanza Assicurazioni, Davide Passero - мы намерены повысить профессиональное качество нашей сети счетов, обученных, чтобы иметь возможность предлагать нашим 2 миллионам клиентов высокие стандарты консультирования: это означает профилирование клиентов, анализ потребностей и персонализацию предлагаемых страховых решений, в полной гармонии с новым европейским регламентом, связанным с директивой о страховании (IDD, Insurance Distribution Directive)".
Альянс является центральным элементом нашей инновационной стратегии, — добавляет Марко Сесана, региональный менеджер и главный исполнительный директор Generali Italia. Эта инициатива представляет собой новый шаг на пути развития компании после успешного завершения крупнейшего проекта оцифровки страховой сети в Европе. Уже сегодня 2 из 3 полисов рождаются в цифровом виде: цель — достичь 100% к 2019 году».
