ইউনিয়ন ইন্ডাস্ট্রিয়ালি টোরিনো এবং ৮৭টি সহযোগী কোম্পানি কর্মক্ষেত্রে সমান সুযোগ এবং সমতার জন্য সনদে স্বাক্ষর করেছে

দ্যতুরিন ইন্ডাস্ট্রিয়াল ইউনিয়ন e ৮৭টি সহযোগী কোম্পানি স্বাক্ষর করেছেন কর্মক্ষেত্রে সমান সুযোগ এবং সমতার জন্য সনদ। রাষ্ট্রপতি মার্কো গে ইতালিতে প্রচারিত নথির সাথে আনুগত্যের নেতৃত্ব দিয়েছিলেন সোডালিটাস ফাউন্ডেশন এবং এর দ্বারা অনুপ্রাণিত হয়ে বৈচিত্র্য সনদ ইউরোপীয় কমিশনের। 

এই উদ্যোগটি, যার মধ্যে মোট ১৬ হাজার কর্মচারী জড়িত, এই ধারণার উপর ভিত্তি করে তৈরি যে বৈচিত্র্য প্রবৃদ্ধি, প্রতিযোগিতা এবং সামাজিক সংহতির জন্য একটি কৌশলগত সম্পদ। সনদ কোম্পানিগুলিকে একটি প্রচারের জন্য প্রতিশ্রুতিবদ্ধ করে অন্তর্ভুক্তিমূলক কর্ম পরিবেশলিঙ্গ, বয়স, যৌন অভিমুখিতা, অক্ষমতা, জাতিগত উৎপত্তি, ধর্ম এবং ব্যক্তিগত মতামতের উপর ভিত্তি করে বৈষম্য থেকে মুক্ত। এটি গ্রহণ করার অর্থ হল মূল্যবোধের একটি ইশতেহার এবং সংহত করার জন্য একটি নির্দেশিকা দিয়ে নিজেকে সজ্জিত করা ESG নীতিমালা কোম্পানির নীতিমালায়, সুনির্দিষ্ট পদক্ষেপ সহ: কর্মজীবনের প্রতিটি পর্যায়ে সমান সুযোগ, ন্যায্য কর্মজীবনের পথ, কর্মজীবনের ভারসাম্য ব্যবস্থা, পর্যায়ক্রমিক পর্যবেক্ষণ এবং কর্মীদের জন্য সুরক্ষা সরঞ্জাম।

সনদের নীতি এবং অঙ্গীকার

এই সনদ "সাফল্য ও প্রতিযোগিতার কারণ হিসেবে বহুত্ববাদ এবং অন্তর্ভুক্তিমূলক অনুশীলন" প্রচার করে এবং কোম্পানিগুলিকে আমন্ত্রণ জানায়:

• সকল সাংগঠনিক স্তরে অন্তর্ভুক্তিমূলক নীতিমালা সংজ্ঞায়িত করুন
• সমান সুযোগের জন্য নির্দিষ্ট দায়িত্ব অর্পণ করুন
• স্টেরিওটাইপগুলি কাটিয়ে ওঠা এবং অন্তর্ভুক্তিমূলক ক্যারিয়ারের প্রচার করা
• নির্বাচন, প্রশিক্ষণ এবং বৃদ্ধি প্রক্রিয়ায় সমতা নিশ্চিত করা
• বৈচিত্র্যের মূল্য সম্পর্কে প্রশিক্ষণ দিন এবং সচেতনতা বৃদ্ধি করুন
• ফলাফল পর্যবেক্ষণ এবং ভালো অনুশীলন প্রচার করা
• অভ্যন্তরীণ সরঞ্জাম দিয়ে সমান আচরণ রক্ষা করুন
• চুক্তিভিত্তিক নীতিমালার মাধ্যমে কর্ম-জীবনের ভারসাম্য বজায় রাখা
• অভ্যন্তরীণ এবং বাহ্যিকভাবে করা প্রতিশ্রুতি সম্পর্কে অবহিত করুন

স্বাক্ষরকারী কোম্পানিগুলি

উদ্যোগের প্রতি যোগদান করেছেন: Acel pharma, AizoOn Consulting, Alba-Robot, Archingest, ATLA, B18 Consulting, Bi Elle, Blooming Group, Btrees, Candioli, Cave Germaire, Cisalpina Tours, Coesa, Comau, Commerciale Tubi Acciaio, Composite Research, Ditoanaton, Control Ditozano, Ditozanos Sanitaly, Ebras Ventures, Elke, Elpe Global Logistic Services, Errevi, Fashion Team, FiberCop, Fibro, মিশরীয় পুরাকীর্তি মিউজিয়াম ফাউন্ডেশন, Piedmont Innova Foundation, Fresia Alluminio, GTT Gruppo Torinese Trasporti, GCERTI Italy Assessment & Certifications, C.S. এবং ফার্মাসিউটিক্যাল ইনস্টিটিউট, ITT Italia, KT Automation, Luigi Lavazza, Magica, Mario Levi, Martini & Rossi, Mediapress, Michelin Italiana, Microchannel Bioreactors, Microchannel Devices, Microtecnica, MIT, NC Componenti, Novanext, OSA, Omikron, Orbyta Tech, Petronas Lubrificanti Italy, Pininfarina, Praxi, Presider, Prima Electro, Prima industrie, Progetti, Resforma, Safte, Italia, Sales, Marsic, Italia Serotonin, Sidera, Simpro, Sixtau, SKF Industrie, STV Italia, Synergie Italia, Synesthesia, TE কানেক্টিভিটি Italia Distribution, TE কানেক্টিভিটি Italia, Techfem, TheF Charging, Torino Airport – Sagat, UomoeAmbiente, Warebasto, Valenty, Werking জরি গ্রুপ, জেস্ট।

মন্তব্য

"এই চুক্তিতে স্বাক্ষর করা - তিনি শেয়ার করেন মার্কো গে - আমাদের জন্য ব্যবসার ভূমিকার একটি নৈতিক দৃষ্টিভঙ্গির বাস্তব প্রকাশ যা আমাদের সমিতির প্রতিষ্ঠাতা মূল্যবোধ এবং সম্প্রদায়ের প্রতি আমাদের দায়িত্ববোধকে প্রতিফলিত করে। আজ একটি অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ মুহূর্ত, কারণ এত সংখ্যক ব্যবসার অংশগ্রহণ ব্যক্তিগত এবং সামাজিক পরিপূর্ণতার জন্য একটি স্থান হিসাবে কাজের ব্যাপক এবং ভাগ করা ধারণাকে তুলে ধরে, যেখানে প্রতিটি ব্যক্তিকে তাদের সম্ভাবনা সর্বোত্তমভাবে প্রকাশ করার জন্য শর্তে রাখতে হবে। এটি ব্যক্তি এবং তাদের মর্যাদার প্রতি প্রতিশ্রুতির ধারণা, তবে ভবিষ্যতের জন্য একটি বিনিয়োগও: আরও ন্যায়সঙ্গত কর্মক্ষেত্র তৈরির অর্থ হল আরও সুসংহত এবং টেকসই সমাজ গঠনে সক্রিয়ভাবে অবদান রাখা”।