Referéndum del 8 y 9 de junio sobre la Ley de Empleo y otras tres cuestiones laborales: por qué corre el riesgo de convertirse en un autogol

El referéndum del 8 y 9 de junio pretende desmantelar disposiciones clave de la Ley de Empleo y reforzar las protecciones, pero corre el riesgo de penalizar a las pequeñas empresas, los contratos de plazo fijo y las licitaciones. En materia de ciudadanía, se propone reducir a la mitad el tiempo necesario para convertirse en italiano, con gran…