En los primeros nueve meses de 2019, los cinco principales bancos italianos registraron en promedio un fuerte aumento en las ganancias (+38%), que va acompañada de un reducción de costes y saneamientos de insolvencias (-10,1%). Sin embargo, al mismo tiempo, los institutos continuaron para reducir personal y sucursales. En contra de esta decisión apunta el sindicato bancario First Cisl, cuya oficina de estudios ha elaborado un informe sobre los estados financieros de los tres primeros trimestres de Intesa Sanpaolo, Unicredit, Banco Bpm, Mps y Ubi.
En detalle, el análisis muestra que, entre enero y septiembre, las ganancias algunos Big-5 han excedido la altitud 8,7 millones, registrando un aumento interanual del 38,5%.
La reducción de beneficios contribuyó decisivamente a tan positivo resultado en el frente de beneficios amortizaciones de credito de 5,1 a 4,6 mil millones (-10,1%), lo que propició la incidencia de la morosidad neta (Ratio de morosidad) por debajo del 4%. También reduce el peso de nuevos préstamos morosos, que, según anunció el Banco de Italia, descendió hasta el 1,5%.
En cuanto a la relación entre los costos operativos y los ingresos, cayó al 54,7%, desde el 55,2% en los primeros nueve meses de 2018.
El sindicato destaca que, al mismo tiempo, los bancos también se beneficiaron de “una fuerte aumento de la productividad laboral – escribe First Cisl – El beneficio operativo neto por empleado, es decir, el beneficio operativo neto de las amortizaciones crediticias, aumenta un 6,8%”. Los ingresos básicos por empleado (margen de intereses y comisiones netas) permanecieron esencialmente estables.
“Los bancos están de fiesta, pero sólo ellos están de fiesta – comenta el secretario general del sindicato, Riccardo Colombani – La caída de empleados y sucursales es dramática: mil oficinas menos que en septiembre de 2018 (-6,6%), empleados reducidos un 3,6%. Una verdadera hemorragia".
Los datos de los últimos informes trimestrales “demuestran de forma inequívoca que la emergencia ha pasado –añade el banquero número uno de la CISL– pero también que ya se ha exprimido el limón. Es hora de decirles claramente a los banqueros que la era de los recortes ha terminado”.
Según Colombani, no es de seguir cortando que “uno puede esperar ver crecer los ingresos. El camino correcto es reactivar el empleo y los salarios, como pedimos en el plataforma nacional de renovación de contratos. El aumento de 135 euros que ofrece la ABI no es suficiente. Los bancos – concluye Colombani – no pueden pensar sólo en remunerar a los accionistas, también deben pagar la productividad del trabajo a los banqueros”.
