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Clima: 78 directores ejecutivos globales piden un acuerdo ambicioso en París

La lista de grandes nombres también incluye a Starace (Enel) con Camus (Alcatel), Baete (Allianz), Bulcke (Nestrlè), Nooyi (PepsiCo), Zhang Xi (Soho China), Mistry (Tata), Muromachi (Toshiba) y otros. . Comprometen a sus respectivos grupos a tomar medidas para reducir el impacto ambiental pero instan a los gobiernos a detener la deforestación, la tarificación del CO2 y el lanzamiento de bonos verdes.

Clima: 78 directores ejecutivos globales piden un acuerdo ambicioso en París

 Los directores ejecutivos de 78 multinacionales globales envían un mensaje a los gobiernos para verlos la próxima vez Conferencia climática de París, Cop21 se alcanza un "acuerdo ambicioso" que crea "empleo y crecimiento". Los CEOs, que lideran grupos desde Brasil hasta China, desde Rusia hasta Europa y EE.UU. por una facturación total de 2.130 millones de dólares, equivalente al PIB de India, han firmado un "mensaje abierto" bajo los auspicios del Foro Económico Mundial en el que a su vez participar en el frente climático. Entre los firmantes también se encuentra Francesco Starace, director general de Enel. La lista incluye a Oliver Baete (Allianz), Philippe Camus (Alcatel), Stuart Gulliver (HSBC), Inga Baele (Lloyds), ​​Anand Mahindra (Mahindra), Paul Bulcke (Nestle'), Indra Nooyi (PepsiCO), Timotheus Hoettges ( Deutsche Telekom) Zhang Xin (Soho China), Cyrsu Mistry (Tata), Masashi Muromachi (Toshiba), Sergio Ermotti (Ubs) y Oleg Deripaska (Rusal).

 “El cambio climático es uno de los principales desafíos globales que darán forma a la forma en que hacemos negocios ahora y en las próximas décadas”, subraya el documento. Los directores ejecutivos esperan que el impulso creado por los compromisos asumidos por 160 países, incluidos EE. UU. y China, en los últimos meses pueda capitalizarse para garantizar que se tomen iniciativas decisivas, con el apoyo de las empresas, para combatir el cambio climático.

"Posponer la acción no es una opción", señala su documento.

Los CEOs comprometen a sus respectivos grupos a reducir el impacto ambiental y las emisiones de dióxido de carbono, actuar como embajadores de las medidas climáticas, enfocándose en soluciones y oportunidades económicas, para gestionar los riesgos climáticos, incluyéndolos en la toma de decisiones y creando oportunidades de crecimiento. Los directores generales piden que haya un 'precio' explícito o implícito del CO2, porque esto desencadenará inversiones de "bajo contenido de dióxido de carbono", que haya innovación en fuentes de energía alternativas y renovables, eficiencia energética, que acabar con la deforestación, que haya una mayor transparencia por parte de las empresas sobre los riesgos de Co2 y que proyectos como el lanzamiento de 'bonos verdes'. La solicitud dirigida a los gobiernos en particular es que establezcan objetivos globales y nacionales con base científica para la reducción de gases de efecto invernadero y el desarrollo de fuentes alternativas de energía.

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