Na Itália, o salário médio de um executivo é de 96.500 euros brutos por ano, enquanto o de uma pintura é de 53.300 euros por ano. ele detecta o observatório de preços de trabalho, presidido pelo professor Mario Vavassori que coletou as informações via web em 2014 por meio de um questionário online preenchido anonimamente pelos usuários. Os dados permitiram que o Job Pricing processasse o 'Índice Salarial da Empresa', um índice que compara o salário bruto anual informado e a média de mercado da posição em um determinado setor. Um valor de CSI entre 90 e 110 pontos indica que a empresa paga os funcionários em média. Valores acima de 110 indicam que a empresa paga mais aos funcionários do que a média do setor.
Obviamente, com uma pesquisa desse tipo, os rankings não podem faltar. E se em primeiro lugar na classificação geral são Procter & Gamble com um índice CSI de 128,8 (os colaboradores têm um salário médio 28,8% superior aos concorrentes), fechando o círculo no escalão dos gestores encontramos a Vodafone no topo com um índice CSI de 148,8.
Vamos ver em detalhes o posição relativas às empresas que remuneram mais os gestores independentemente do setor de referência. Em primeiro lugar encontramos Salini Impregilo e MacKinsey & Company que pagam a seus executivos em média cerca de 120.600 euros brutos por ano. Atrás dos dois primeiros há Pós italiano que paga aos seus executivos 115.000 euros por ano. No fundo do ranking encontramos a PWC (76.300 euros por ano) e a KPMG que paga aos seus executivos 'apenas' 77.700 euros brutos por ano.
Passando para o topo do nível 'pintura', encontramos novos intérpretes. No topo do ranking está Cisco Systems com 116.600 euros brutos por ano seguidos de 113.200 euros brutos por ano que Banco Popolare gasta para cada funcionário de nível executivo dentro do credor. Um número que pode estar destinado a diminuir nos próximos anos dada a possibilidade reforma do Popolari desejada por Matteo Renzi. Em terceiro lugar no ranking dos executivos está a Fastweb que gasta em média 111.100 euros por cada um dos seus funcionários executivos. No fundo encontramos a Capgemini Italia (76.700 euros brutos por ano) e uma série de empresas que pagam entre 83.000 e 89.700 euros. Estes incluem Seat Pagine Gialle, Deloitte & Touche, FCA, Alitalia, Poste Italiane e RFI.
