comparatilhe

Fábrica inteligente: 500 bilhões para a economia mundial

Esta é a contribuição em valor agregado estimada pelo Relatório de Fábricas Inteligentes da Capgemini para a economia mundial. Os países mais avançados são Estados Unidos, França, Alemanha e Reino Unido. Quatro setores estão impulsionando a transição

Fábrica inteligente: 500 bilhões para a economia mundial

Fábricas inteligentes ou fábrica 4.0: a contribuição da nova fábrica para a economia mundial é estimada em 500 bilhões em 5 anos. Essa é a estimativa da Capgemini, que apresentou seu Smart Factories Report, elaborado a partir de entrevistas com 1000 executivos da linha de frente de empresas com faturamento superior a um bilhão de dólares. E o que sai? Em primeiro lugar, o que é a fábrica inteligente? De acordo com a Capgemini, ela emprega tecnologias digitais, incluindo a Internet das Coisas, Big Data Analytics, Inteligência Artificial e Robótica Avançada, a fim de aumentar a produtividade, qualidade e flexibilidade. As características das fábricas inteligentes incluem robôs colaborativos e trabalhadores que utilizam elementos de realidade aumentada (capacetes, proteções, lentes, tablets, wearables) e máquinas capazes de sinalizar a necessidade de manutenção. Até o final de 2022 - explica o Relatório - os fabricantes esperam que 21% de suas fábricas sejam transformadas em fábricas inteligentes. Indústrias como aeroespacial e de defesa, fabricação industrial e automotiva – onde os trabalhadores já interagem com máquinas inteligentes – liderarão essa transição.

A digitalização das fábricas é uma necessidade

Graças a melhorias na produtividade, eficiência e flexibilidade, as fábricas inteligentes se beneficiarão de reduções significativas nos custos operacionais. Como resultado, a maioria das empresas industriais já iniciou a digitalização de suas fábricas para se manterem competitivas; apenas 16% dos entrevistados afirmam não ter feito nenhuma iniciativa nesse sentido, ou não ter planos iminentes de implementá-la.

Os primeiros adotantes – incluindo fábricas nos Estados Unidos e na Europa Ocidental – estão conduzindo o grupo; metade dos entrevistados dos EUA, França, Alemanha e Reino Unido já implementaram fábricas inteligentes, contra 28% dos entrevistados na Índia e 25% na China. Há também uma lacuna entre os setores: 67% da manufatura industrial e 62% das organizações aeroespaciais e de defesa embarcaram no caminho das fábricas inteligentes. No entanto, pouco mais de um terço (37%) das empresas farmacêuticas e empresas que operam no mundo das ciências da vida exploram a tecnologia digital, abrindo assim seus negócios para a mudança disruptiva no setor.

Mais e mais capital está sendo investido em fábricas inteligentes

Mais da metade (56%) dos entrevistados investiram mais de US$ 100 milhões em fábricas inteligentes nos últimos cinco anos e 20% disseram ter investido mais de US$ 500 milhões. No entanto, de acordo com a análise do Instituto de Transformação Digital da Capgemini, apenas um pequeno número de empresas (6%) está em estágio avançado de digitalização da produção. Além disso, apenas 14% dos entrevistados disseram estar satisfeitos com o grau de sucesso alcançado.

À medida que os esforços dos fabricantes de fábricas inteligentes aumentam e os rendimentos melhoram, o relatório estima que mais investimentos serão feitos em digitalização. O clímax da previsão do Digital Transformation Institute é que metade das fábricas poderia se transformar em fábricas inteligentes até o final de 2022, com um aumento de produtividade de até 1.500 trilhão de dólares no total da economia global.

“Este estudo mostra que estamos atualmente no meio da revolução industrial digital e que o impacto na eficiência geral será significativo”, disse Antonio Ziliani, vice-presidente, chefe de manufatura digital da Capgemini Itália. "Os próximos anos serão cruciais."

Toda essa revolução terá impacto no trabalho. Mais da metade (54%) dos entrevistados está oferecendo a seus funcionários treinamento em habilidades digitais, enquanto 44% estão investindo na aquisição de talentos digitais para preencher a lacuna de habilidades. Para trabalhadores altamente qualificados em setores como automação, análise e segurança cibernética, as oportunidades de emprego são ainda maiores.

Comente