まず協力期間を設け、その後、実際の合併を行う。すべてはドイツ政府の承認を得て、合意に至った場合の話だ。これがCEOが示した計画である。 ベッティーナ・オルロップ 将来のために コメルツ2年間の内部抗争を経て、あらゆることとあらゆることの反対が言われ、ユニクレジットのトップが アンドレアオルセル 報道によると、彼は監査役会会長とともに彼女を追放することを検討している。 イェンス・ワイドマン 過半数株式の保有を主張する。
オルロップ氏：「ユニクレジットとの提携は、2段階の計画です。」
バークレイズのグローバル・ファイナンス・カンファレンスで講演した現コメルツ銀行頭取は、月曜日に行われたオルセル氏とドイツのラース・クリングバイル財務相との会談に関する質問に答えた。「 私たちは政府と連携しています なぜなら、監査役会に2議席を持つ主要株主であり、特別な権利を有しているからである。また、 2人の主要株主間で話し合いが行われることが重要である。 「特に合併の可能性を考えると」とマネージャーは述べ、コメルツ銀行とHVBの合併が行われる将来の「第2段階」は「第2位の大株主の同意があって初めて円滑に機能する」とオルロップ氏は強調した。
CEOは、この段階ではコメルツ銀行は過半数株主がいるにもかかわらず、独立した上場銀行であり続けることを改めて強調した。「フェーズ1」では、銀行は単独戦略に注力する一方で、ウニクレディトと「共に何ができるか」や「協力を通じて2028年と2030年の目標をより明確に定義し、効率性の向上と収益の増加のための共通の方法を見つける」ことも検討できるとCEOは続けた。したがって、「フェーズ1」の目標は「目標を達成すること、そしておそらく新たな状況を踏まえてより積極的な目標を設定すること」である。ある時点で（その時期はウニクレディトのみが決定できる）、我々は 「フェーズ2」では「真の統合」が行われます。 HVBとコメルツ銀行の統合に伴い」
ユニクレジット：オルセルはオルロップとヴァイトマンを追放したがっている
しかし、オルロップが言及している取引を管理しているのは彼本人であるとは断言できない。長年の憶測によれば、コメルツの支配権をめぐる2年間の争いには、非難や辛辣な発言が数多く含まれていたが、 アンドレア・オルセルは世代交代を望んでいるベッティーナ・オルロップ最高経営責任者（CEO）とイェンス・ヴァイトマン監査役会会長はともに退任する。当然のことながら、オルセルCEOは夏の間、オルロップ氏とヴァイトマン氏を除外し、コメルツ銀行の従業員代表、地方自治体、中央政府との対話を行う意向を繰り返し表明していた。
この件について尋ねられた ロイター通信社ウニクレディトはコメントの要請に応じなかった一方、コメルツ銀行の広報担当者は経営陣の変更を否定し、「コメルツ銀行の取締役会は契約を締結しており、監査役会は株主総会で選出され、戦略についても完全な合意が得られている」と述べた。しかし、ウニクレディトは 臨時会議を招集する 株主総会を開催し、コメルツ銀行に新たな代表者を任命する。
ドイツ政府の条件
そして、起こりうる結果がどのようなものになるのかも、徐々に明らかになりつつあります。 交渉対象となる議題 ベルリン政府と月曜日の会合で、 彼は5つの条件を設定した同行は証券取引所に上場を維持し、本店所在地をフランクフルトに維持しなければならない。信用保証と雇用保証も必要である。コメルツは引き続き 国内外の中小企業に金融サービスを提供し、 4万人の従業員への配慮も十分に行う必要がある。最後の条件は、2009年にドイツ政府が同機関を救済するために株式を取得した際に締結された合意に基づき、政府が監査役会に2議席を維持することである。
オルセル氏が譲歩をためらっている要求が2つある。1つ目は国際ネットワークに関するもので、CEOはこれを合理化すべきだと考えている。2つ目は、取締役会に2人の政府代表者がいること自体だ。これは、所有権の変更によりウニクレディットの存在意義がなくなったという17年前の宣言に基づくもので、ピアッツァ・ガエ・アウレンティ計画の妨げになる可能性がある。すでに綱引きは始まっている。
