Após sete anos de jejum, recrutamento reabre em Telecom Itália, que está pronto para recrutar até 4 mil jovens entre 20 e 30 anos. O diretor geral do grupo confirmou hoje aos sindicatos, Marco Patuano, por ocasião da ilustração do plano estratégico 2015-2017, "caracterizada por uma abordagem fortemente focada no desenvolvimento industrial, com aceleração do programa de investimentos inovadores tanto na Itália quanto no Brasil (aproximadamente 14,5 bilhões de euros acumulados no triênio)".
Patuano explicou que a Telecom tem “a necessidade de fortalecer sua força de trabalho introduzindo-a na empresa novas competências profissionais com jovens técnicos e graduados em seus 20 e 30 anos. Vamos contratar até 4 pessoas em 3-4 anos usando as novas ferramentas regulatórias que o governo está desenvolvendo”.
A Telecom prevê ainda que a atual solidariedade “defensiva”, que terminará no final de abril, poderá ser substituída por uma solidariedade que ainda proteja o emprego, permita a entrada de jovens e reduza a idade média na empresa. A posição da empresa no Caring, ou seja, os call centers da Telecom, foi confirmada: o previsto nascimento de uma empresa que incorporará as atividades da divisão Caring atualmente na Telecom Italia Spa.
A empresa reiterou que cuidar é "uma atividade central e permanecerá sob o controle direto da Telecom Italia Spa, assim como os salários previstos para o pessoal não serão alterados".
