O fosso entre a actuação dos grandes nomes da indústria privada e pública é cada vez maior: os primeiros mostram resiliência e vivacidade pura face às complexidades e dificuldades do contexto, apostando sobretudo nos mercados externos, os últimos recuam, optando também por desinvestimentos que lhes diminuem o volume de negócios e o emprego, bem como a dimensão internacional. O setor privado também supera claramente o público em termos de lucratividade, chegando a dobrar, mas os gigantes estatais permanecem inequivocamente no topo em termos de dividendos totais. A fotografia retirada da edição de 2016 daAnuário de I&D editado pelo gabinete de estudos Mediobanca explora as razões da dicotomia entre público e privado, examinando os 41 maiores grupos industriais da península de forma consolidada, bem como cinco holdings não cotadas. Etapa após etapa de uma corrida virtual, o setor privado amplia sua vantagem sobre o público, sobrecarregado – é preciso dizer – pelo handicap de partida da presença dominante no setor energético, posto à prova nos últimos anos pela queda do óleo cru. Por outro lado, o lastro do crescimento econômico anêmico se aplica a todos. Em 2015 – indica a R&S Mediobanca – o volume de negócios da indústria italiana caiu 5% face a 2014, com -4,2% no mercado interno e -5,4% no exterior. Sem os desinvestimentos públicos, a queda seria de 1,1%. O setor público apresenta uma queda nas receitas de 16,1% 'tel quel' e -9,7% sem desinvestimentos, com uma clara contração no setor de energia com -19,8% e -13,1% respectivamente.
As grandes empresas privadas, por outro lado, alcançaram crescimentos significativos (+7,5% em base bruta e +7,9% em base comparável), favorecidos pelo exterior (+10,2% contra uma queda de 2,3% na Itália bruto e 0,6% homogêneo). Em particular, destaca-se o dinamismo da manufactura privada, com um aumento das receitas de 10,3%, novamente impulsionado pelos mercados externos (+11% contra +1,8% interno). Os mais vendidos de 2015 estão na moda, na mecânica e nas grandes obras. Em primeiro lugar Moncler (+26,8%), seguido por Brembo (+16,2%), Luxottica (+15,5%), Exor (+13,5%) e Salini Impregilo (+11,1%). O primeiro público do ranking, em sexto lugar, são os Correios (+10,1%). De destacar o desempenho da De Agostini que, graças à aquisição da americana Igt, salta 16%. A Eni está atrás, com uma quebra no volume de negócios de 27,3% numa base like-for-like e de 38,3% 'tel quel'. Pesam muito as vendas da Saipem e também - para fins contábeis - da Versalis. O efeito do desinvestimento também se traduz na perda de espaço internacional das grandes empresas públicas, com o peso do volume de negócios estrangeiro a diminuir de 54,4% para 48,4% do total. A manufatura privada, já em patamares muito elevados de projeção internacional em 2014 (91,1% das vendas), conseguiu acelerar novamente no ano passado (91,8%). Os principais destinos da fabricação são as Américas (53,8%) e a Europa (30,9%), onde no total são vendidos 85 euros por cada 100. No Velho Continente, porém, o peso da Itália (8,8% de 9,8%). A América do Norte é o mercado que mais tem feito, com um aumento médio do volume de negócios da indústria transformadora de 23,1%, a Europa contenta-se com 3,3%, a América do Sul diminui 17% e o resto do mundo (portanto Ásia incluída) caiu 3,3% . O pódio das principais exportadoras em 2015 premia Luxottica (96,6% do faturamento no exterior), Pirelli (94%), Exor (93,2%), seguida de Danieli (92,8%) e Prada (88,9%). O primeiro grupo público é o Fincantieri (84,9%).
Mesmo no emprego, a indústria pública e privada seguem direções opostas. Graças ao efeito das alienações (destaque-se também a venda do setor de transportes da Leonardo-Finmeccanica), as grandes empresas públicas registram uma queda de quase 15% no número de funcionários, 37,9% no exterior e 4,3% na Itália. Em vez disso, a manufatura privada aumenta o emprego em 9,7% e é um aumento no exterior (+12%), enquanto na Itália permanece inalterado (-0,2%). Ainda ao nível do efectivo, é notória a menor presença internacional dos grupos públicos, dado que o peso dos trabalhadores estrangeiros cai de 30,9% para 22,5% do total. Já no setor privado, sobe de 55,8% para 57,4% e na manufatura privada chega a 75,5% para 77,6%. No entanto, é a rentabilidade que marca cada vez mais a distância entre o público e o privado na indústria: se já em 2011 a rentabilidade industrial dos grupos privados era superior à do público (13,8% contra 9,7%), em 2015 o primeiro quase duplica o segundo: as grandes empresas privadas têm um ROI de 12,4%, enquanto as públicas estão em 6,8%. Mais uma vez, a manufatura privada se destaca com 14,4%. Para ambos, é uma tendência de queda que é afetada pelo período difícil, mas também neste caso a diferença aumentou ao longo do tempo: em 2011 o Roi foi de 13,8% para particulares e 9,7% para o público e em 2014 de 12,8% e 7,4%, respectivamente. Voltando à geração de riqueza: no setor público é quase nula (0,6% do capital investido), enquanto na manufatura privada é sete vezes maior (4,2%). Moncler, Ferragamo, Brembo, Recordati, De' Longhi, Luxottica e Prysmian se destacam tanto pela lucratividade operacional (roi) quanto pela lucratividade líquida (roe). A tendência em que o público separa claramente o setor privado é a dos dividendos, sempre 'vitais' para o acionista estatal. De 2011 a 2015, as grandes empresas públicas pagaram cupões num total de 12,8 mil milhões contra os 6,9 mil milhões dos particulares. A Eni não tem rival com 5,6 mil milhões, seguida pela Enel (2,3 mil milhões), Poste (1,6 mil milhões) e Snam (1,3 mil milhões). No mesmo período, as empresas privadas que mais satisfizeram os acionistas em termos de cupons são Luxottica (1,2 bilhão) e Prada (1 bilhão). As empresas públicas, no entanto, também lideram o ranking de rendimentos médios de dividendos em 2011-2015: Iren e Snam (6,5%), Eni (6,4%), Terna (6,2%), Hera (6%) e Acea (5,7%).
Para um funcionário médio da indústria leva 31 anos de trabalho para ganhar tanto quanto seu CEO em um ano. Se o CEO acumula então algum outro cargo, como o de Dg, a idade pode chegar aos 43 anos. Em suma, uma vida inteira de trabalho. São estes os cálculos da edição de 2016 do Anuário de I&D elaborado pelo gabinete de estudos Mediobanca que analisa os 41 grandes grupos industriais privados e públicos. Talvez seja um consolo parcial que no ano passado os anos necessários para igualar o salário do CEO foram 36. A remuneração mediana na edição deste ano para um diretor-geral é de 1,56 milhões de euros, para um CEO que é também diretor-geral sobe para 2,38 milhões. Voltando à governança, o Anuário observa que a idade média dos conselheiros nas empresas industriais é de 58 anos, inalterada em 2014. A participação feminina está aumentando, passando de 26% para 30%. Nos conselhos de empresas públicas a presença de mulheres é maior (35%) e a idade média é menor (55 anos). No entanto, as primeiras posições continuam a ser uma prerrogativa masculina, uma vez que a quota feminina pára nos 12%. Acea tem a prancha mais nova (47 anos), Ferragamo a mais velha (66,5 anos) e Edison a mais rosada (56%).
