シェア

2022 年 150 月の年金増額、平準化、再評価、および XNUMX ユーロのボーナス: 誰がそれを受け取る権利があり、いつ到着しますか?

2022 年 XNUMX 月の年金に関するすべてのニュース: 増額から支払いカレンダーまで。 メローニ政権はどうする? 検討中の新しい仮説

2022 年 150 月の年金増額、平準化、再評価、および XNUMX ユーロのボーナス: 誰がそれを受け取る権利があり、いつ到着しますか?

増加する のために到着 2022年XNUMX月定年退職:退職者は少しリッチなスリップを受け取ります。 実は、第二段階は 早期再評価 (通常はXNUMX月に)市民が上昇するエネルギーコストに対処するのを助けるための年金の。 また、XNUMX月には 150ユーロボーナス、最大 20 ユーロの社会保障小切手の保有者に対して Aiuti ter 法令によって提供される XNUMX 回限りの補償。

実際、INPS は 2 月に、月額合計が 2.692ユーロ きもい。 支払いは、XNUMX 月と XNUMX 月の分割払い、および XNUMX か月目の給与で継続されます。 しかし、すべてを見てみましょう ニュース 以下のために 2022年XNUMX月の年金:支払いカレンダーの増加からメローニ政府のテーブル上の仮説まで。

年金の均等化:誰がそれを受け取る権利があり、どのように機能し、何が変わるのか

La イコライゼーション 年金の それはただ一つです 再評価 年金の金額を生活費に合わせて調整し、インフレによる購買力の低下から保護します。 これは、公的制度によって提供されるすべての年金、直接および遺族 (遺族および間接) の両方に適用されるほか、民事障害給付および社会手当/年金にも適用されます。

インデックスです イスタット ブルーカラー世帯とホワイトカラー世帯の消費者物価指数を使用して、適用される引き上げを見積もるための参考値を設定します。翌年。

ただし、経済的緊急事態の段階を考えると、2023 年 XNUMX 月に到着する前であっても、退職者は早ければ XNUMX 月にこの再評価の恩恵を受けることになります。 イノベーションは、 援助令ビス.

XNUMX月、XNUMX月の平準化の進展

計算を行って増加を調整するには、INPS が XNUMX つである 円形の. Cassa は、増加が等しいことを伝えました 0,2%、つまり、1,7 年の 1,9% の推定インフレ率と 2021% の実際のインフレ率の差。0,2% の調整が増加に追加されます。 一回限り 2% 2022 年の第 XNUMX 四半期に期限が到来する年金の分割払いの割合。

どちらの措置についても、質問する必要はありません。 調整額は受給額に自動的に適用され、年金伝票に記載されます。

年金の再評価:誰がそれを受け取る権利があり、帰属の方法

La 再評価 決定的なものはすべての人に等しく適用されるわけではなく、再評価の対象となる小切手の金額のブラケットによって異なります。 それは時差制です(法律288/2000で言及されています)。 再評価率の引き下げは、一定のしきい値を超える手当にのみ適用されます。 特に、年金は:

• 金額による 最小値の XNUMX 倍まで、つまり 2.062,32 ユーロまでは、1,9% の完全な増加になります (したがって、0,2% の完全な調整)。

• 含まれる金額 最小値の XNUMX ~ XNUMX 倍、つまり 2.062,33 ユーロから 2.577,90 ユーロの間では、90 ユーロまでのブラケットの完全な再評価 (1,71%) を損なうことなく、1,9% の増加、つまり 2.062% の決定的な再評価に削減されます。

• 金額による 最低XNUMX倍以上、つまり 2.577,91 ユーロを超える場合は、代わりに、75 ユーロまでのブラケットの完全な再評価と 1,425 ~ 2.062 ユーロの範囲の 1,71% を損なうことなく、2.062% の減少した増加、つまり 2.577% の最終的な再評価が行われます。

年金再評価 2022年XNUMX月 額面ごとに増額

年金の均等化とは異なり、毎月の年金治療が月額 2 ユーロ (年間約 2.692 ユーロ) の総額以下の場合、35% の増加が認識されます。 増加額は、年金の年次再評価と同じ方法で計算されます。 これは、次の XNUMX つのバンドに従って変化することを意味します。

• から 0ユーロ €2.097,40まで、増加は 2% に等しく、最大 41,95 ユーロに達する可能性があります。

• 2.097,40 e 以上 €2.621,75まで、増加は 1,8% に等しく、最大 9,44 ユーロに達する可能性があります。

• 2.621,75 e 以上 €2.692,00まで、増加は 1,5% で、最大 1,05 ユーロに達する可能性があります。

• 2.692,00 e 以上 €2.744,44まで、増加は固定され、52,44 ユーロに相当します。

したがって、INPS の最小値は 524,35 ユーロから 528,38 ユーロに上昇します (10 月には、上昇分と延滞分の間に約 XNUMX ユーロが支払われます)。 増加はすでに自動的にトリガーされています XNUMX月の年金 2022、2022年2月・XNUMX月分(XNUMXヶ月目含む)の年金にも算入されます。 の XNUMX% の増加 十三月の分割払い 1.200 か月目の分割払いに比例して支払われます。 たとえば、300 番目の月が 3 年全体で 12 ユーロの場合、ボーナスは年金の XNUMX ユーロ (つまり、XNUMX 年全体の XNUMX/XNUMX) に対してのみ支払われます。

代わりに、XNUMX か月目の資格がない年金の場合、増加分は支払われません。

2023年年金平準化:XNUMX月はどうなる?

Da 1月2023 その後、力強い成長が見込まれる 2022 年のインフレ データに基づいて、すべての対象者に対して再評価が開始されます。 正確なパーセンテージは、8 月中旬頃に到着する大臣の杉で確立されます。 今回は、7,1 月 (8%) と XNUMX 月 (XNUMX%) のデータに基づいて XNUMX% を超える可能性があります。 また、この場合も、XNUMX 年全体で計算された数値が優先されます。 そしてその 残高? ニュースがなければ、2023 年 XNUMX 月に開始されます。

2022年XNUMX月の退職:支払いスケジュール

Il 年金の支払い Inps は 2 月 XNUMX 日水曜日に、銀行の当座預金口座で年金を受け取る人々、および普通預金口座、BancoPosta 口座、または Postepay Evolution の保有者向けにすでに開始されています。

現金での年金の引き出しと同様に。 ここは カレンダー Poste Italiane オフィスのアルファベット順の部門:

  • 2 11月: A から B へ;
  • 3 11月: C から D まで;
  • 4 11月: E から K まで;
  • 5 11月: L から O まで;
  • 7 11月: P から R へ;
  • 8 11月: S から Z まで

また 専門職年金 – 弁護士のように – 毎月最初の「バンカブル」に支払われます。 2月XNUMX日は祝日だったので、支払いはXNUMX月XNUMX日に延期されました。 しかし、年金伝票はすでにXNUMX月末に公開されており、社会保障機関の予約エリアから見ることができます.

150 ユーロの年金ボーナス: いつ届きますか?

XNUMX月も登場 150ユーロボーナス 収入が20万ユーロを超えない退職者向け。 年金受給者には、XNUMX 月分の月給と合わせて自動的に支払われます。

この補償は税務上の課税対象ではなく、他の社会保障や福利厚生の支払いには関係ないことに注意してください。

年金に関するメロニ政府: 滞在者へのボーナスと柔軟な 102-103 クォータ

待っている緊急書類の中で メローニ政府 年金のこともあります。 フォルネロ法への回帰を避けるために - 2022 年以降、 102クォータ (少なくとも 64 歳で 38 回の拠出金で退職が保証されます) - 現時点で前進する唯一の方法は、 拡張 デル 'ソーシャルビー女性オプション (女性従業員の場合は 35 歳以上、登録年齢は 58 歳以上、自営業者の場合は 59 歳以上)。 予算法の成立までの時間はほとんどなく、利用できる資金もかなり限られています。 しかし、テーブルにはいくつかの新しいものがあります。 宿泊者特典 e オッズ 102 または 103 フレキシブル.

メローニ政府年金:仮説

働き続けることを決めた人にボーナスを導入するよう (リーグ) にプッシュする人がいます。 ただし、63 歳以上の人向けではなく、すべての人向けではありません。 一つだろう 総減資 (拠出金控除)実際には、純給与を(約 XNUMX 分の XNUMX に)引き上げて、特に公共部門(医師から始まる)で、退職のしきい値を超えて、特定のカテゴリに働き続けることを奨励します。

私たちが知っているように、リーグは常に 41クォータ (41 年の貢献と 61 歳の制約)。 しかし、この介入のコストは過剰です。 そのため、新政府によると、チームはその道半ばにある可能性があります。 クォータ 102 または 103 (41 年間の支払いと 62 歳) について話し、事前定義された最小しきい値から始まる柔軟な組み合わせを使用します。 退職 時期尚早 とともに 63歳 e 40年間の支払い.

レビュー