« La mise à jour du plan d'affaires, rendue nécessaire au regard des performances de certains marchés, notamment chinois et brésiliens, n'implique aucune révision à la baisse des objectifs économiques, qui restent pleinement non seulement confirmés mais même revus à la hausse, ensemble avec pour objectif le plein emploi dans les usines italiennes" d'ici 2018. C'est ce que l'on lit dans un communiqué publié par Fiat Chrysler après la rencontre d'hier entre le directeur général Sergio Marchionne et les syndicats (Fim, Uilm, Fismic, Uglm et Aqcf) .
« 2015 a été particulièrement positive – poursuit le texte -. Les résultats obtenus ont été supérieurs aux objectifs fixés eux-mêmes ; en particulier, la région EMEA a atteint le seuil de rentabilité avec un an d'avance sur le calendrier prévu dans le même plan d'affaires. Cela a été possible surtout grâce aux succès remportés à Melfi avec le lancement de la Jeep Renegade (la première Jeep produite hors des frontières américaines) et de la Fiat 500X, et à Atessa avec le Ducato. Avec le démarrage récent de la production à l'usine de Mirafiori du Maserati Levante, le premier SUV de la marque Maserati, et le démarrage de la production de la nouvelle gamme Alfa Romeo Giulia à Cassino, la mise en œuvre du Business Plan se poursuit, visant à repositionner sur les segments de marché de la structure de production de FCA en Italie a une plus grande valeur ajoutée ».
Le secrétaire général de la Fim, Marco Bentivogli, a déclaré que Marchionne avait confirmé l'objectif de lancer tous les nouveaux modèles Alfa Romeo prévus sur le marché d'ici 2020 (deux déjà lancés plus six autres qui entreront en production après 2018) et d'atteindre le plein emploi. dans les usines italiennes d'ici 2018. D'ici 2018, donc, la fin du recours aux licenciements et aux mesures de solidarité est attendue.
Bentivogli a ensuite souligné que, dans le cadre de la mise à jour du business plan du groupe, "la plupart des objectifs fixés ont été revus à la hausse". Les prévisions ont donc été "recalibrées dans un contexte de plus grand optimisme malgré la conjoncture internationale et les problèmes de deux marchés en particulier", à savoir la Chine et le Brésil.
Le tableau d'ensemble, poursuit le syndicaliste, "va aussi très bien du point de vue de l'emploi", comme en témoigne le fait que de 2013 à 2015 le recours au licenciement "est passé de 40% à 12%, sans compter les 3 emplois stables". embauches réalisées au cours de cette période, auxquelles s'ajouteront d'autres reprises, comme les 200 nouvelles embauches à Termoli et Verrone. Le tableau est nettement plus que positif malgré les difficultés et la contribution de l'équipe italienne est importante".
Outre Bentivogli, ont également participé à la réunion le secrétaire général de Fismic Roberto Di Maulo, le secrétaire général d'Uilm Rocco Palombella, le secrétaire général d'Uglm Antonio Spera et le secrétaire de l'association des cadres et patrons de Fiat Giovanni Serra. Absent Fiom CGIL, qui n'a pas signé le contrat de groupe.
