"El Gobierno ha pedido y obtenido el compromiso de la empresa de cumplir con lo dispuesto en el acuerdo Indesit de 2013 y hará todo lo posible para salvaguardar los puestos de trabajo del grupo Whirlpool en Italia“. Así lo aseguró la ministra de Desarrollo Económico Federica Guidi tras la presentación del plan industrial por parte de la empresa, que prevé 1.350 despidos, más de cuatrocientos más de los señalados en su momento por la dirección italiana. Es decir, antes de que la multinacional adquiriera el control corporativo. Como siempre, primero lee las cartas.
En general, en la búsqueda de un posible acuerdo sobre un conflicto laboral, antes de la apertura del enfrentamiento, el lado de la empresa enfurece el local, el sindicato reacciona con mal humor, el gobierno abre una mesa, escucha con paciencia, elabora una solución equilibrada y planifica sus propias intervenciones para apoyar tanto las inversiones de la empresa como en el tema de amortiguadores sociales, la Región competente se compromete a explorar alternativas de solución, la empresa desconfiada espera que el sindicato acepte una reducción de plantilla menor a la amenazada, pero mayor a la que esperaban los trabajadores, el alcalde de la localidad donde La fábrica pasa por alto a todos los de la izquierda en la recta y amenaza con joder la hipótesis de un acuerdo.
Así que es tarde en la noche y en la madrugada, exhaustos, hambrientos, todos firman, esperan la fotocopia del acuerdo escrito por mil iniciales, van al bar al lado del ministerio que reabre sus puertas y se van a casa. En los meses siguientes, satisfecho, y distraído por otras emergencias, el gobierno es el primero en no cumplir con los compromisos firmados, la Región hace lo propio y, cuando la empresa retoma sus despidos, todos lloran la traición de los compromisos, olvidando sus propio.
En el caso de Indesit, la hipótesis de un acuerdo (así se dice) se llegó el 3 de diciembre de 2013, reinando Enrico Letta. El subsecretario Claudio De Vincenti, quien ostentaba esas facultades, firmó por el Ministerio de Desarrollo Económico. De Vincenti se comprometió a "evaluar el uso de herramientas adecuadas (Contratos de Desarrollo y/u otros)... tendientes a apoyar las inversiones previstas en el plan industrial... Esto con el fin de consolidar la producción y el empleo...". La Región Marche se comprometió a "formular propuestas... relativas a las zonas afectadas por la crisis de Indesit". La Región de Campania también emprendió proyectos de formación y reciclaje profesional.
Un año después, Whirlpool compró Indesit. En materia laboral nada puede cambiar, porque siempre es la empresa la que se compromete, no los socios. Eso sí, el plan industrial sí, que no se podía esperar que se quedara en yeso. Mientras tanto, el llamado plan es una abstracción cuando no se hace para tomar decisiones comerciales estratégicas sino para alimentar a las partes interesadas. En segundo lugar, si el liderazgo empresarial cambia, las estrategias no pueden dejar de ajustarse. Pero, repito, los compromisos sindicales siguen siendo intocables.
En esta dialéctica, la mano pública es fuerte si tiene las cartas en orden, si el Ministerio y las Regiones han cumplido con sus compromisos. En el caso Indesit-Whirlpool, el gobierno no es el de 2013 pero, excepcionalmente, el subsecretario es el mismo, de hecho hoy es aún más importante, es subsecretario del Primer Ministro. Este es un aspecto que ha escapado al debate. En mi opinión, aquí es donde deberíamos empezar de nuevo. ¿De Vincenti hizo lo que se comprometió?
