Encontrar trabalho no exterior. Este é o principal objetivo da Eures, o portal através do qual os jovens da União Europeia têm a oportunidade de encontrar muitas oportunidades profissionais nos vários países do continente.
A Eures é precisamente uma rede de cooperação criada para facilitar a livre circulação de trabalhadores nos 28 países da UE, além da Suíça, Islândia, Liechtenstein e Noruega.
Segundo a comissária da UE para o Emprego, a belga Marianne Thyssen, trata-se de “uma valiosa ferramenta para combater o desemprego juvenil e responder ao desajuste de competências em toda a Europa” ou ao desfasamento entre as competências de um trabalhador e as exigidas pelo mercado de trabalho.
Há algumas semanas, o Conselho da UE deu luz verde à reforma da rede europeia de serviços de emprego 'Eures'. Entre as principais novidades, destaca-se um sistema de ligação automática entre as ofertas de emprego e os currículos inseridos na plataforma, a participação de sindicatos e organizações do setor privado nas iniciativas, mais ofertas de emprego com mais informação e o contributo dos centros de emprego públicos para fornecer as mesmas informações off-line e suporte para pessoas que não entendem da web.
Como funciona o EURES?
Ao registarem-se no portal, os interessados terão oportunidade de consultar milhares de ofertas de emprego nos 28 países da União Europeia e receber apoio online na sua própria língua de um dos 1.000 consultores que atuam como intermediários entre candidatos a emprego e empregadores.
Estes, por sua vez, têm a possibilidade de consultar os currículos presentes na plataforma, escolhendo o perfil acrescido das confirmações dos seus pedidos. Deve-se enfatizar que o financiamento econômico ad hoc é fornecido para trabalhadores que vão ao exterior para realizar uma entrevista de emprego ou fazer um curso de idiomas necessário para o emprego.
A recente renovação tem como objetivo privilegiar o papel de matching entre a oferta e a procura de emprego, implementando informação e serviços e dando aos assinantes a possibilidade de consultar atualizações em tempo real.
Eures: oportunidades de emprego
Até à data, o portal Eures conta com 1.171.187 ofertas de emprego, 246.576 currículos, 6.298 empregadores e 1.050 consultores. As ofertas cobrem quase dois milhões de empregos, pois uma única oferta pode ser aberta para vários cargos.
Entrando em detalhes, as maiores possibilidades estão presentes atualmente na Alemanha. Os trabalhadores que desejam encontrar um emprego no exterior têm 503.266 ofertas de emprego disponíveis. Segue-se o Reino Unido com 181.532 ofertas, a Bélgica com 116.202, a França com 113.433. No que diz respeito aos jovens estrangeiros que desejam vir trabalhar na Itália, hoje existem 8.535 ofertas, 2.030 das quais somente na Lombardia.
Eures: requisitos de entrada
Para acessar o Programa, os candidatos a emprego devem atender aos seguintes requisitos:
– nacionalidade de um dos 28 estados membros da UE + Islândia e Noruega;
– idade compreendida entre os 18 e os 35 anos (36 incompletos);
– residência legal num dos 28 estados membros da UE + Islândia e Noruega;
– interesse em trabalhar em um dos 28 países membros da UE + Islândia e Noruega.
No que diz respeito aos empregadores, os requisitos são:
– ser uma grande organização ou PME com sede em um dos 28 estados da UE + Islândia e Noruega
– procurar um jovem trabalhador europeu (entre os 18 e os 35 anos) de um dos 28 estados da UE + Islândia e Noruega que não seja seu;
– oferecer um emprego, um estágio, uma aprendizagem e um contrato escrito com a duração mínima de 6 meses, a tempo inteiro ou a tempo parcial, estipulado de acordo com a legislação nacional sobre materiais de trabalho e assistência social.
EURES: as opções
Os inscritos poderão escolher não só o tipo de trabalho que procuram, mas também a duração do contrato (permanente, temporário, indeterminado), o tipo (integral, parcial, estágio), o nível de escolaridade, o Eures marca, e experiência profissional exigida ou necessária.
Eures: como se inscrever?
Os empregadores ou candidatos a emprego poderão aderir à rede acedendo ao site da Eures, inserindo os seus dados pessoais, endereço de contacto e informações de contacto. Este último, ao criar uma conta como candidato à procura de emprego na EURES, terá a possibilidade de inserir o seu CV online (em inglês, formato Europass) para o disponibilizar a empregadores de toda a Europa, receber as ofertas de emprego mais recentes que correspondam seu perfil e muito mais. Já os empregadores, após o cadastro, poderão pesquisar currículos que atendam aos requisitos exigidos e visualizar, salvar e organizar os candidatos para simplificar o processo de seleção.
