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インフレと不平等の拡大を伴う2009年の水準の給与:2022年のIstatレポートによると

年次報告書で、Istat は、絶対的貧困が 2005 年以降 2022 倍以上になり、インフレにより、2009 年末までに実質賃金が XNUMX 年の水準に戻ると報告しています。

インフレと不平等の拡大を伴う2009年の水準の給与:2022年のIstatレポートによると

の加速度インフレーション 「のリスク 不平等を拡大する購買力の低下は、予算の制約が強い家庭でより顕著であり、契約更新のタイムスケールは賃金水準の低い部門でより長くなります。」 Istat は最新の年次報告書 2022 で、女性、若者、南部の住民、外国人が、障害者とその家族とともに、最も脆弱な対象であることが確認されていることを強調しています。

Istat: 価格の上昇、給与の低下

詳細には、厳しい予算制約のある 9,4 月の消費者物価の調和指数のトレンド変化は +2,6% で、同月に測定された人口全体のインフレ率よりも 63 ポイント高かった。 そして、それは不可欠な商品やサービスの価格の上昇の問題であり、その消費はほとんど削減できません。 食料に加えて、エネルギー消費が含まれており、このセグメントの家族の 55% が家庭用のエネルギー商品 (電気、調理および暖房用のガス) の購入に割り当てられています。 逆に、最も裕福な家庭では、エネルギー消費の半分以上 (XNUMX%) が燃料と潤滑油に費やされています。

「標準」雇用の衰退と「ハイブリッド」雇用のブーム

時間が経つにつれて – Istat が思い出した – それは次第に 標準宿泊人数の減少、つまり、フルタイムと無期限の雇用があり、ハイブリッドな働き方がますます広まっています。 その結果、全体的な雇用の質が低下します。 短期的で集中的な雇用契約と低い時給の組み合わせにより、「大幅に低い年間賃金水準」がもたらされます。

I 独立した労働者 起業家、自営業者(農家、職人、商人)、アシスタント、協力者の減少により、90年代初頭の雇用者のほぼ2021分の4,9から73,1年にはXNUMX分のXNUMX強(約XNUMX万人)にまで減少しました。 . このセグメントの労働者の XNUMX% には従業員がいません。

I 従業員 一定期間 90 年代初頭から倍増し、2,9 年には 2021 万人に達しています。

何年にもわたって、短期雇用の割合は徐々に増加してきました。2021 年には再び、派遣社員のほぼ半数が 6 か月以下の仕事をしています。

L 'アルバイト 11 年代初頭の 90% から、昨年は 18,6% になりました。 60,9% のケースで、パートタイムは非自発的であり、最も一貫した成長を示している要素です。 ほぼ 5 万人の従業員 (全体の 21,7%) が非標準、つまり有期契約、協力者、または非自発的パートタイムです。

絶対的貧困は 2005 年以降 XNUMX 倍以上に増加

同時に、このXNUMX年間で 貧困 徐々に増えてきました。 2005年以降 絶対的なものはXNUMX倍以上: 800 万世帯強から 960 年には 2021 万世帯 (全体の 7,5%) に増加しました。 大家族の間でこの現象がより顕著に拡散しているため、 絶対的貧困にある人の数はほぼXNUMX倍に、1,9 万から 5,6 万 (全体の 9,4%) になります。

絶対的貧困にある家族の含意は、2005 年以降、次第に変化してきました。その発生率は、独身の高齢者の間では減少し、高齢の夫婦の間では安定しており、子供を持つ夫婦の間、ひとり親の間、および他の類型の家族 (XNUMX 人またはより多くの核または集合メンバーを含む)。

絶対的貧困に関して特に負のダイナミクスが見られる。 未成年者 (3,9 年の 2005% から 14,2 年の 2021% へ) および 18 歳から 34 歳の若者 (3,1% から 11,1% へ)。 2021 年には、382 万 86,​​18 人の未成年者、34 万 734 人の 2021 歳から 5,3 歳の若者、および XNUMX 人の高齢者が絶対的貧困状態にありました (これらの人々の発生率は長期間にわたって実質的に安定しており、XNUMX 年には XNUMX% でした)。

特に2020年に実施された経済支援策 市民の緊急収入、持っている XNUMX万人が避けた (約500万世帯) 絶対的貧困状態になる. 支援措置は、貧困の程度にも影響を与えました。補助金がなければ、2020 年には 10 パーセント ポイント高くなり、28,8% に達していたはずです (観察された 18,7% と比較して)。

低賃金: 10 人に 8,4 人の従業員の時給は XNUMX ユーロ未満

賃金については、約 4億XNUMX万人の従業員 民間部門の (農業および家事部門を除く) - 全体の 29,5% - 理論上の総年収を受け取る 12千ユーロ未満 一方、約1,3万人の従業員にとって – 9,4% 合計 – 時給は 8,41 時間あたり XNUMX ユーロ未満. このうち、12 万人近くが年間 XNUMX ユーロ未満しか受け取っていません。

時給が低い(総額で 8,41 ユーロ未満)労働者は、多くの場合、34 歳までの若者、女性、外国人(特に EU 圏外)、学歴が低く、南部に居住する人です。まだ出身の家族にいる若者のうち、彼らが片親またはペアであることは珍しくありません。

インフレにより、実質賃金は 2009 年の水準に戻る

2021 年後半から 2022 年 6,4 月までに観察された価格の上昇は、さらなる上昇または下降の変動がなければ、年末には消費者物価の調和指数が +XNUMX% 変化する可能性があります。 更新または調整メカニズムがなければ、これは重要なものにつながると Istat は結論付けています。 契約上の実質賃金の減少、2022年末に戻る 2009年の値を下回る.

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