ソニーは、2014 年の予想損失額の見積もりを、年初に 50 億円、最大 230 億円、つまり 2,14 億 1,7 万ドルと XNUMX 億ユーロにまで調整する必要があります。
1958 年 - ソニーが上場した年 - 以来、同社が配当を行わなかったのはこれが初めてです。 崩壊の原因は、主に携帯電話の被害にあります。 この部門から、最高経営責任者の平井和夫は、15%の人員削減を発表した。
テレビ部門の分社化とコンピュータ部門の売却を想定していた社内再編計画は、何の役にも立たなかったようだ。 その作戦の結果はまさにこの時期に予想されていたものであり、XNUMX 月にソニーの黒字化が控えめだったとしても、損失の見積もりが大幅に上昇したことで、日本の巨人は再び危機的な状況に陥った.
ソニーの経営陣は、このような崩壊の原因は「リスクとボラティリティを減らすことを目的とした戦略の見直しが必要なモバイル部門の不利な競争環境」であると述べて、悪いニュースについてコメントしました. そのため、最近のリストラ戦略は、ゲーム、画像技術、スマートフォンなど、最大の魅力と利益をもたらす分野に焦点を当てています。
