募集ボーナス、第二幕。 財務省は、次期予算法で、失業の影響を最も受ける年齢層である 30 歳未満または 35 歳未満の労働者の常用雇用または安定化のための新たな 2014 年間の救済措置を導入する可能性を評価しています。 これは、レンツィ政権が XNUMX 年に導入した譲歩を正しく再編集したものであり、レンツィ政権は労働市場を回復するための意欲を失っています。
このようにして、政府は安定した雇用を再燃させ、ここ数週間で予測が上方修正された GDP と投資の回復に乗じることを目指しています。
同時に、この措置は、国際機関が数年間わが国に向けてきた要求の 100 つである税のくさびの削減を満たすことを可能にします。 イタリアでは、労働者の総給与と純手当の差は、先進国の中で最も高く、平均して、会社が支払う 47,9 ユーロごとに、XNUMX ユーロが拠出金と税金で失われています。
これまで、OECD、IMF、欧州連合は、わが国にくさびを減らすよう繰り返し要請してきました。 現在、ECB はこの話題について再び話し合っており、最新の月報でユーロ圏全体に「労働への課税」を削減するよう促しています。これは「成長を大いに促進する」からです。 ユーロタワーによると、消費税と財産税に「より大きな信頼」を置かれるべきであり、それは労働への課税よりもGDPへの影響が小さいため、「歪みが少ない」. ジレンマは常に同じです。ブリュッセルとフランクフルトのエコノミスト (ただし、それだけではありません) によると、最も便利な選択は、VAT を引き上げ、Imu を再導入して個人所得税を引き下げることですが、そのような策略は難しいでしょう。選挙管理します。
したがって、政府は構造的な介入に焦点を当てているようには見えませんが、ここでも一時的な措置に焦点を当てており、さらに若い新入社員に限定しています。 具体的には、給与の 33％（会社負担 24％、労働者負担 9％）を占める社会保険料の半減を目指す。 州の費用は、年間 1,5 億から 2,5 億になります。 いずれにせよ、非常に限られた範囲ではあるが、救済が XNUMX 年後も存続する可能性を排除することはできない。
