Embauches bloquées, chômage qui explose : on va vers un allégement des contraintes sur contrats à durée déterminée? Cela semble certainement le cas, aussi et surtout en raison de la nécessité de fournir des outils de flexibilité aux secteurs, tels que le tourisme et les services, les plus touchés par la crise économique. Pour ces raisons, le gouvernement s'emploie à modifier la décret de dignité. En pratique, le mef et le Ministère du Travail ils envisagent de lever certaines contraintes et notamment celles sur les motifs des renouvellements et des prolongations des contrats à durée déterminée.
Ce ne sont pas seulement la Lega et Forza Italia qui le demandent – également poussés par la pression de la Confindustria en ce sens – mais aussi le Parti démocrate, donc de larges pans de la majorité qui soutiennent le gouvernement Draghi. Le coup de pouce vient également compte tenu du fait que le 31 Mars le régime transitoire et simplifié expirera et à partir du 1er avril, obstacles aux renouvellements contrats introduits avec le décret-loi 87.
Alors dans quelle direction allons-nous ? Il y a trois hypothèses possibles sur le tapis : la première consiste en la surmonter tous les motifs juridiques introduit par le gouvernement Conte1 en juillet 2018. La négociation collective interviendrait donc en la matière. La deuxième hypothèse pointe plutôt vers une prolongation jusqu'au 30 juin des exceptions introduit, allongeant également les délais de la CIA-Covid. Enfin, la troisième hypothèse est de geler les causes jusqu'à la fin de l'année. Le calendrier des décisions ne devrait pas tarder : les changements devraient être introduits avec le prochain décret Sostegni sur quoi travaille le gouvernement
