Las empresas italianas están trabajando para aumentar sus esfuerzos hacia la adopción de prácticas más sostenibles. En particular, De cara a los próximos cinco años, las empresas italianas sienten la presión de los consumidores, los gobiernos y los competidores para ser más sostenibles. y la mitad de los encuestados también creen que tienen un papel que desempeñar en el logro de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de las Naciones Unidas. Actuaciones en el ámbito climático, la salud y bienestar y energía limpia y accesibles a todos son los objetivos más relevantes a los que las empresas creen que pueden hacer la mayor contribución.
Esto es lo que se desprende de la última edición de HSBC Navigator, una encuesta sobre comercio internacional en la que participaron más de 200 empresas de Italia. La encuesta mide las expectativas de las empresas para el futuro a corto y mediano plazo, sondeando áreas como las perspectivas comerciales, el comercio internacional, el proteccionismo y la geopolítica, la sustentabilidad, el bienestar y el uso de tecnología por parte de las empresas.
Según la encuesta, hay una serie de razones para apoyar la implementación de prácticas sostenibles a nivel de empresa, los primeros tres son el respeto de estándares regulatorios (29%), el mejora de la transparencia y la trazabilidad (24%) y un ventaja reputacional (% 22).
En los próximos cinco años, el principal desafío de sostenibilidad que las empresas italianas estiman que tendrán que enfrentar es la falta de habilidades, incluida la falta de apoyo/asesoramiento (28 %) y la falta de comprensión/conocimiento (25 %). Curiosamente en Italia, el porcentaje de empresas según las cuales la falta de apoyo/asesoramiento representa un desafío es el más alto entre los países europeos (28 % frente al 22 %), además de ser superior a la media mundial (23 %). A este tema le siguen el trabajo/tiempo extra y el aspecto económico-financiero (ambos con 24%).
La encuesta también muestra que entre las prioridades de las empresas italianas en términos de inversión están las promover la salud, el bienestar y la seguridad de los empleados (% 32), mejorar la eficiencia energética y proporcionar energía limpia (% 30), la reducción de la producción de residuos a través de prácticas de prevención, reducción, reciclaje y reutilización e tecnología, innovación e infraestructura (ambos al 29%).
Marco Alfredo Pallazzi, Jefe de Banca Comercial Italia, comentó: “La sostenibilidad se ha convertido en un imperativo empresarial, ético y medioambiental. Estos aspectos son indisolubles y día tras día nos damos cuenta de que es cada vez más urgente tomar acciones para mitigar nuestro impacto en el cambio climático y garantizar mejores condiciones laborales para todos. Las empresas de todo el mundo han comenzado a comprender profundamente esta emergencia global y están reconsiderando sus prioridades y modelos comerciales. Estamos en el camino correcto, pero creemos que el escenario italiano fotografiado por nuestra encuesta representa solo el comienzo de un cambio más amplio. Por ejemplo, la mitad de las empresas italianas se sienten involucradas en la implementación de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de las Naciones Unidas, pero solo el 15% de los entrevistados dicen que pueden desempeñar un papel importante. Se trata de porcentajes inferiores a los observados a nivel mundial y europeo. El sector privado tiene un gran potencial para ayudar a los gobiernos y las instituciones a realizar cambios importantes y esperamos que aproveche este potencial”.
