Acțiune

Lucrarea care desparte stânga: viziunea diferită asupra lumii a CGIL și Leopolda

Weekendul trecut a explodat scindarea stângii la locul de muncă: pe de o parte CGIL care confundă flexibilitatea cu precaritatea și care îl acuză pe premier de thatcherism și pe de altă parte Leopolda lui Matteo Renzi că postul permanent este acum o iluzie și că este timpul. pentru a schimba politicile de muncă.

Lucrarea care desparte stânga: viziunea diferită asupra lumii a CGIL și Leopolda

„În dimineața zilei de 2 decembrie a fost un vânt înghețat care a tăiat fața. Una dintre acele zile de vânt de nord și lumină clară care nu sunt neobișnuite în iernile romane. La manifestație au participat două sute de mii de muncitori, șomeri, tineri. O confruntare pașnică și democratică. Unele dintre provocările autonome au fost controlate fără dificultate și totul a decurs fără incidente. În Piazza S. Giovanni am vorbit pentru FLM și Carniti pentru confederații. Metalurgiștii câștigaseră o altă provocare. Primii care au recunoscut-o au fost cei care nu au ascuns nedumeriri sau dezacorduri. Napolitano m-a sunat acasă în miezul nopții pentru a mă felicita pentru succesul meu. A doua zi după L'Unità titra: „O forță de muncă imensă”».

Așa a scris fostul secretar general al Fiom Pio Galli, la pagina. 176 din memoriile sale Da una parte solo. El se referea la manifestația din 2 decembrie 1977, promovată de FLM, federația unitară de atunci a metalurgilor, practic împotriva politicilor de redresare ale guvernului de solidaritate națională, puternic dorită și susținută de PCI. A doua zi, dincolo de titlul apărut în L'Unità, pe prima pagină a La Repubblica, a apărut o caricatură de neuitat, mult mai veridic de Giorgio Forattini, unde liderul PCI, Enrico Berlinguer, a fost reprezentat, pieptănat și pomatat. , purtând o halat elegantă și o eșarfă de mătase la gât, intenționat să-și toarne un ceai, observând, cu uimire, fereastra închisă de la care veneau zgomotele procesiilor. Dar apoi totul a fost împletit cu o diplomație mai mare.

Galli a amintit de „nedumeririle sau disidențele” care au precedat și însoțiseră „provocarea” metalurgiștilor și imediat – cu eleganță – s-a referit la apelul telefonic de noapte de la Giorgio Napolitano – pe atunci numărul 2 al partidului și cel mai ferm susținător al liniei politice. de solidaritate națională (am remarcat-o și în cele mai recente acte ale sale de Președinte al Republicii) - care a complimentat succesul manifestației pe care, deși cu mânie, PCI-ul vremii nu o putea ignora. Nu se pare că în seara zilei de 25 octombrie, Matteo Renzi a făcut un telefon similar Susannei Camusso, întorcându-se de la kermesse din Piazza San Giovanni. Iar a doua zi, la Leopolda, secretarul - a reiterat premierul - pe tonuri ferme - dezacordul împotriva acelui mod de „a fi de stânga”.

În 1977, între stânga politică și stânga sindicală a existat o divergență tactică față de o anumită fază politică și „sacrificiile” pe care aceasta le presupunea, dar practic exista o unitate strategică în jurul valorilor comune. Acum, problemele Jobs Act Poletti 2.0 și proiectul de lege de stabilitate sunt doar casus belli, aproape pretexte, pentru o „provocare” de stânga care, din latentă, a devenit deschisă; pentru că pentru a împărți oamenii care se recunosc în CGIL și cei care s-au găsit la Leopolda există acum un alt sistem de valori și o altă viziune asupra prezentului și viitorului. Pentru a despărți „două lumi” ale gauchei nu sunt doar cuvintele pe care conducătorii le-au pronunțat de la tribună: Susanna Camusso care zdrăngănește tot parafernalia unei tradiții mucegăite, până la evocarea mântuitoare (aproape un act de credință) a lui. generalul de grevă; Matteo Renzi care lovește în inima „crezului” adversarilor afirmând că cererea pentru un loc de muncă permanent aparține trecutului.

Dincolo de respectivele „jene”, reacțiile celor care au participat la cele două evenimente fac impresie: manifestanții de sâmbătă care îl critică pe premier cu aceleași epitete jignitoare adresate cândva lui Silvio Berlusconi; publicul Leopolda care se ridică în picioare la fiecare lovitură cu care liderul lor înjunghie CGIL. Până la urmă, a înțelege punctele critice ale ceea ce a fost cândva „casa comună a stângii” este ca și cum ai trage în Crucea Roșie. Încercarea de a răspunde la considerentele lui Renzi (care acuzase sindicatul de insensibilitate față de muncitorii precari) a fost jalnică prin invitarea unor tineri pe scena din Piazza San Giovanni pentru a explica integrarea lor dificilă pe piața muncii.

Cunoscându-l pe liderul CGIL ca o persoană de experiență, cultură și inteligență, trebuie să mărturisim că nu ne-am fi așteptat la o asemenea alunecare instrumentală. Dacă este o prostie, de fapt, să pretindem că doar sindicatul este cel care împiedică acele schimbări în modul de organizare a muncii și a muncii atunci când totul s-a schimbat profund (în contextul globalizării economiei), este la fel de prost. (și puțin „necinstite) să atribuie legilor (care, ca toate actele umane, pot fi întotdeauna greșite și perfectibile) de a le fi creat acele realități pe care, în schimb, au încercat doar să le reglementeze. Relațiile atipice, protagoniști ai flexibilității muncii, nu sunt în vigoare doar în Italia, ci în toată Europa și mai general în lumea dezvoltată; și reprezintă o încercare de a da răspunsuri concrete la situațiile de muncă care nu mai pot fi atribuite acelui contract pe durată nedeterminată care se afla în centrul sistemului de muncă ptolemeic, caracterizat de piețe protejate, tarife vamale, devalorizări competitive, deficit de stat puternic în economie. … și libertatea de concediere.

Nu întâmplător articolul 2118 din codul civil - cel care reglementa concedierea ad nutum, sub rezerva obligației de preaviz în termenele prevăzute - s-a aplicat în special contractului de muncă pe perioadă nedeterminată care nu a creat probleme de niciun fel. tocmai pentru că retragerea a fost gratuită. Cu adevărat, Susanna Camusso consideră că acele relații de muncă flexibile care au invadat peste tot legislația muncii (chiar și în țările în care protecția împotriva concedierilor nejustificate este doar compensatorie) sunt rezultatul unui val liberal, care, ca un virus malefic, a subjugat Parlamentele. dintre cele mai importante țări industrializate, puternice în tradiții de protecție socială extinsă și sisteme de bunăstare grele și meticuloase? Chiar crezi că ar fi fost suficient să nu promulgăm acele legi „bastarde” în ansamblu și să trăiești fericit și stabil, ajutat de unire, de articolul 18 și de orice altceva a fost o mângâiere pentru mica noastră lume antică?

Reamintim lui Susanna Camusso și CGIL ceea ce Marco Biagi a scris în Cartea Albă din 2001: „Schimbările care au loc în organizarea muncii și impulsul tot mai mare către îmbunătățirea abilităților individului transformă relația de muncă. Aceasta conduce la experimentarea unor noi forme de reglementare, făcând posibile aranjamente de reglementare care se conformează efectiv intereselor individuale ale lucrătorului și așteptărilor specifice puse asupra acestuia de către angajator, în contextul unui control social adecvat”. Dar stânga – incapabilă să garanteze un minim de „control social” adecvat – nu renunță să prezinte soluții iluzorii, toate centrate pe contrastarea „normelor blestemate” din cea mai recentă legislație a muncii.

Și este un mod de a minți tinerii, pentru că tocmai acele măsuri au permis – înainte de criză și în corespondență cu creșteri modeste ale PIB – opt ani de creștere neîntreruptă a ocupării forței de muncă, ale căror rezultate nu au fost complet șterse, în ciuda vărsărilor de sânge din ultima vreme.

cometariu