Por enquanto há uma trégua na cúpula do Unicredit, mas o jogo entre as várias partes do campo continua aberto mesmo depois da cúpula dos grandes acionistas de segunda-feira e tudo se joga nos dois desafios cruzados do banco: aumento de capital e mudança de CEO. As duas coisas andam de mãos dadas.
Diante do sofrimento da ação na Bolsa (em um ano a ação Unicredit perdeu 55,5%) e das dúvidas persistentes do mercado, existe uma corrente de pensamento que está pronta para cruzar o Rubicão e lançar um aumento de capital adequado para reforçar os rácios de capital e tornar o banco mais seguro, tal como solicitado pelo BCE, mesmo à custa de uma relativa diluição das participações dos actuais accionistas. No entanto, para aumentar o apelo nos mercados, existe uma crença generalizada de que é necessário um novo CEO, já que Ghizzoni reiterou repetidamente sua oposição à recapitalização.
Até agora, porém, os números do topo do Unicredit jogaram a favor dos defensores do status quo, garantido pelo eixo Ghizzoni-Palenzona: nem aumento, nem troca de guarda. No entanto, já há algum tempo houve movimentos para reposicionar o vice-presidente do banco, Fabrizio Palenzona, em busca de uma nova legitimidade após os processos judiciais que mancharam sua imagem e após seu divórcio dos Benettons que lhe custou a presidência dos aeroportos de Roma .
Segundo fontes informadas, o eixo entre Palenzona e Ghizzoni poderia rachar e empurrar o atual CEO para a saída ou para a presidência. Mas os acionistas árabes, representados no topo do conselho pelo vice-presidente Luca Cordero di Montezemolo, os acionistas alemães e os acionistas internacionais não pretendem deixar as escolhas do futuro nas mãos de Palenzona e a escolha do novo CEO e o complexo organograma do banco ainda parecem muito incertos hoje.
Vários candidatos e autocandidaturas italianos e estrangeiros circulam pela sucessão de Ghizzoni, mas os jogos ainda não terminaram. E mesmo antes dos nomes dos novos dirigentes, os acionistas talvez devam decidir a estratégia do novo rumo sem hesitar.
