Chega a primeira luz verde do Conselho de Ministros para cinco decretos de execução da reforma da administração pública de Madia, que chega assim à meta. Entre as principais inovações está a nova Lei Consolidada do emprego público, acompanhada da revisão do sistema de avaliação. Completam o pacote o documento único da viatura, a revisão das funções das polícias e a reorganização dos bombeiros. Do conselho de ministros, luz verde também ao decreto corretivo ao código de compras.
No entanto, a discussão sobre os decretos continua em aberto, porque as disposições terão depois de ir para o Conselho de Estado e para as comissões parlamentares. Também será necessário concordar com as autoridades locais.
Aqui estão os principais conteúdos da reforma até o momento:
ARTIGO 18
Ao contrário do setor privado, no PA o antigo artigo 18 continua em vigor, portanto com a reintegração. Em um aspecto, porém, está de acordo com o setor privado: a remuneração não pode ultrapassar 24 meses de salário.
PRÊMIOS DE PRODUTIVIDADE
Nesta frente, decidirão os contratos nacionais, que terão no entanto de garantir diferenciações com base nos boletins dos trabalhadores.
DUAS MEDIDAS ANTI-PRECÁRIOS
A primeira é um plano de recrutamento extraordinário para aqueles que tenham completado pelo menos três anos de serviço, mesmo não contínuos, a ser implementado com concursos reservados para trabalhadores precários que não foram aprovados em seleções anteriores. A segunda é a interrupção dos contratos co.co.co.
SUPERANDO A "FORÇA DE TRABALHO" ATUAL.
Serão substituídos por um programa que será capaz de diferenciar os constrangimentos de rotatividade mesmo dentro dos diversos sectores da Administração Pública, com o intuito de “premiar” as entidades com base nas atividades desenvolvidas e, consequentemente, na necessidade de pessoal.
COMO AS COMPETIÇÕES E CLASSIFICAÇÕES MUDAM
O sistema de recrutamento muda: não há mais rankings intermináveis, os candidatos aptos são identificados em não mais de 20% das vagas disponíveis (anteriormente a lista de aptos era muito maior do que a de vencedores). Nas competições devem ser verificados o conhecimento informático e o domínio da língua inglesa, bem como, se for o caso, de outras línguas estrangeiras. Além disso, “para determinados perfis ou níveis de cargos”, é possível solicitar a “posse do título de doutor pesquisador”. Entre as inovações, também a “possibilidade de prever um número máximo de habilitações que os candidatos podem submeter à avaliação da comissão”.
ESTEJA NO FINAL DE SEMANA OS SCAMMERS E OS ABSENTEISTAS
O absenteísmo anômalo apertou para atingir os chamados 'astutos' no fim de semana (aqueles que pulam repetidamente segunda e sexta). Os contratos nacionais devem impedir aumentos de tratamentos acessórios ao nível da administração em casos de divulgação de ausências 'estratégicas', ou seja, aquelas que se concentram em períodos críticos para os serviços ou em continuidade com feriados e dias de descanso superiores aos dados médios nacionais ou do setor. Em caso de faltas "anómalas e repetidas", os contratos fixam as sanções disciplinares. Mudança de ritmo também nas verificações para esclarecer a 'doença' dos trabalhadores, graças ao novo centro único de medicina fiscal para os setores público e privado. Os controlos médico-legais dos trabalhadores doentes são “realizados exclusivamente pelo INPS”, que celebra acordos especiais com os médicos fiscais. Os horários de disponibilidade para visitas fiscais são harmonizados entre públicos e privados e têm uma cadência “sistemática e repetitiva”.
AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO
Toda administração pública é obrigada a medir e avaliar o desempenho com referência à administração como um todo, às unidades organizacionais ou áreas de responsabilidade em que está dividida e a funcionários individuais ou grupos de funcionários. Os organismos de avaliação independentes terão de verificar a evolução do desempenho relativamente aos objetivos planeados durante o período de referência e reportar a eventual necessidade de ações corretivas. Pela primeira vez, é reconhecido um papel activo dos cidadãos para efeitos de avaliação do desempenho organizacional, através da definição de sistemas de detecção da satisfação dos utilizadores quanto à qualidade dos serviços prestados.
OK AO DECRETO CORRETIVO DO CÓDIGO DE COMPRAS
O Conselho de Ministros aprovou ainda o “decreto corretivo ao código de compras para maior simplicidade e transparência e para tentar dar um contributo para a recuperação das compras e obras públicas”, anunciou o primeiro-ministro Paolo Gentiloni no final do MDL.
MINUTOS: 1,6 BILHÃO EM 2 ANOS PARA A REORDENAGEM DAS CARREIRAS
O ministro do Interior, Marco Minniti, anunciou que os montantes alocados e “imediatamente operacionais” para a reorganização das carreiras das polícias, forças armadas e bombeiros ascendem a 621 milhões para 2017 e mil milhões e 27 milhões para 2018 .
