Eles estão de olho em 1º de julho, CGIL, CISL, UIL, após discussões com Marc Benayoun, CEO da Edison. Em pouco mais de 15 dias, de fato, deve começar a transferência das atividades de exploração e perfuração de hidrocarbonetos pela gigante de energia. A venda da filial da empresa envolve 225 pessoas, das quais 193 na Itália. Procurando um parceiro capaz de assegurar as atividades a médio prazo. É certo que a Edison surge e motiva a escolha descontando a dificuldade de crescer em um mercado com players maiores e mais competitivos. Segundo a empresa, a produção de hidrocarbonetos na Europa está em declínio, por isso tornou-se muito caro iniciar novas explorações em todo o mundo. A manutenção do setor de Exploração & Produção (E&P) envolveria grandes investimentos econômicos, com baixa remuneração. Mas Edison tranquiliza sindicatos e trabalhadores sobre outros objetivos estratégicos.
A venda de pesquisas tem como objetivo encontrar recursos econômicos para serem reaproveitados em atividades com maior taxa de retorno sobre o investimento. Então hidrelétricas, usinas de ciclo combinado a gás, um parque eólico em expansão, mini-hidrelétricas de pequena escala. Em suma, investimentos médios anuais de 500 milhões de euros nos próximos três anos, dos quais mais de 70% na Itália. A componente das energias renováveis encontra amplo espaço no plano de negócios. Se o plano industrial e o acordo com os sindicatos não tivessem sido anunciados antes do encontro da semana passada com o Papa Francisco e as empresas de energia, também se poderia pensar em uma inspiração vaticana. Não é desse jeito. O Papa Francisco convidou os gestores a salvaguardar o planeta com fontes não poluentes, enquanto as grandes empresas planejam com antecedência. Edison estava no caminho certo.
O CEO do grupo também está envolvido na futura reestruturação da grande usina a carvão em Marghera. Um grande desafio para o meio ambiente e a alardeada descarbonização italiana , apesar de todos os 5 funcionários (2/3 na Itália) continuarem engajados no setor de gás e nos serviços de energia e meio ambiente para a Administração Pública. Tudo se encaixa, de acordo com os sindicatos que compartilham o objetivo de manter altos investimentos com um na vanguarda da atual transição energética. O acordo indústria-sindicato certamente não favorecerá a escolha de um parceiro para atividades de E&P sem características industriais, mas com conotações financeiras e especulativas. Devemos voltar a discutir, 1º de julho chegará.