政府と組合の間の年金に関する交渉は続き、パラッツォ・キージの技術テーブルに従事しています。 定年退職年齢の平均余命への自動調整は問題ではなく、2019年からは全員の基準が67歳に引き上げられます（施行されている規則に触れる必要がないという明確な指示が昨日届きました イタリア銀行から）。 しかし、労働組合によると、執行部は現在、15のカテゴリーの労働者を更新から除外することを提案している.
以前は、11 のカテゴリの話がありましたが、同じものは – 特定の条件下で – Ape ソーシャルにアクセスできます。
ここにリストがあります：
– 看護職および助産職;
– 幼稚園の先生;
– 介護者のポーター;
– 商品の移動に携わる人々。
– エコロジカルオペレーター;
– 廃棄物回収業者と分別業者、清掃サービスに割り当てられた資格のない人員。
– 鉱業、建設業、ビルメンテナンス業の労働者。
– クレーンおよび移動式建設掘削機械のオペレーター;
– トラックおよび大型車両の運転手;
– 車掌と出張スタッフを訓練する。
– 皮や毛皮のなめし業者。
これらに、さらに XNUMX つが追加されました。
– 海事労働者;
– 漁師;
– 農業従事者;
– 鉄鋼労働者。
全体として、政府によると、このようにして、10 年に退職する人の約 2019%、つまり 15 万 20 人から XNUMX 万人が調整から除外されます。
免除を受けるには、次の XNUMX つの要件があります。
– 36 年間の貢献。
– 予見されたタスクの 6 つを実行するために少なくとも XNUMX 年連続して費やされた。
しかし、組合によると、政府はこれらの要件について交渉する用意があるとのことです。
エグゼクティブはまた、実行された仕事に基づいて平均余命の違いを計算するために、XNUMX月またはXNUMX月まで機能する委員会を設定することを目指しています. この委員会には、INPS、Istat、Inail、保健省、財務省、労働省の代表、そしておそらく労働者の代表自身も含まれるでしょう。
しかし、労働組合は満足していません。 「我々はまだ遠い立場にある - CGILの連邦事務局長であるRoberto Ghiselliは言った - このような状況が続くならば、交渉のテーブルに再び立つことさえ許されないだろう. 状況が変わることを願っています。」
シスル連邦事務局長のジジ・ペッテニ氏にとって、提案は「合意には十分ではないが、昨日と比較すると前進している：交渉が開かれている限り、希望がある」.
また、ウイルの連邦書記官であるドメニコ・プロイエッティによれば、彼は政府の提案は「不十分」であると考えている.
罪の当事者は木曜日の朝に再び会合し、13 月 XNUMX 日に CGIL、CISL、UIL の事務局長と事務総長との間の政治会議の前に、別の技術テーブルが開催されます。
