Natixis Global Asset Management Global Retirement Index 28 によると、イタリアは退職後の経済的安定度で 2016 位にランクされています。 この指数は、退職後のセキュリティに影響を与えるいくつかの重要な要因を考慮しており、年金が社会問題であり、ますます差し迫った経済と見なされている先進国に属する世界 43 か国の年金政策に関するベスト プラクティスを分析および比較するためのツールを提供します。
ランキングをリードしている国は北欧諸国で、ノルウェーが 6 位で、スイス、アイスランド、スウェーデン、ドイツ、オランダ、オーストリアがそれに続きます。 このグループには、ニュージーランド (XNUMX 位)、オーストラリア (XNUMX 位)、カナダ (XNUMX 位) も含まれています。
ナティクシス・グローバル・アセット・マネジメント・フォー・ザ・アメリカズ・アンド・ナティクシス・グローバル・アセット・マネジメントの最高経営責任者（CEO）であるジョン・ハイラーは、次のように述べています。アジア -。 しかし、人口統計学的および経済的要因により、古いモデルは今では持続不可能になっていますが、インデックスをリードする国々は、新しい状況に適応するための革新的なアプローチを見つけたことを示しており、その例を示しています.
2013年に導入されたNatixis Global Asset Management Global Retirement Indexは、XNUMXつのカテゴリーにわたる国際機関または学術情報源からのデータに基づいて、退職後の財政的安全性の包括的な尺度を提供します。 退職後の利用可能性は重要な要素ですが、全体的な分析を行うために、物質的な幸福、健康、生活の質の XNUMX つの他の指標が考慮されました。
イタリア: 若干の改善
イタリアは 28 年の世界退職指数で 2016 位にランクされ、29 年の 2015 位から若干の改善を記録しました。昨年と比較したイタリアの総合スコアの進歩は、主に生活の質と財政に関連する指標によるものです。 2015 年と比べて、幸福度の向上、空気の質、税負担の増加に対する認識は明るい兆しを見せています。一方、イタリアは物質的な福利と健康の面で依然として遅れをとっています。
ランキング上位の国と比較すると、イタリアの状況はまだ先が長いことを示しています。 Natixis Global Asset Management のカントリー ヘッド兼イタリア担当エグゼクティブ マネージング ディレクターである Antonio Bottillo 氏は、次のように述べています。年金の安全を確保することは彼らだけの責任ではないことを忘れないでください。」
イタリア人は、退職に対するより大きな責任のプレッシャーを感じています。 年金の責任は、徐々に政府から個人に移っています。 ナティクシス・グローバル・アセット・マネジメントが今年実施した最近の調査で強調されたように、イタリアの投資家はこのシナリオを認識しており、69% が退職を本当の経済的優先事項と考えています。 しかし、データが示すように、イタリア人はこの状況に満足していないようで、30% が怒っていると宣言し、24% が辞任し、14% が準備ができていません。
雇用主の拠出金は、インタビューを受けたイタリア人が退職後の資金源として最も多く挙げた情報源であり、貯蓄と公共福祉がそれに続きます。 平均して、イタリアの投資家は、退職後の生活を維持するために、退職前の収入の 71% が必要であると報告しています。 この数値は、一般的に推奨されている 70% から 80% の間の特定された範囲の下限に位置していますが、世界平均 (64%) をはるかに上回っています。
雇用主が資金を提供する私的年金制度を利用しているのはわずか 42% (世界では 62%) で、年間平均貯蓄額は 12% です。 「政治家、雇用主、個人、資産運用および財務顧問業界のそれぞれが、退職後の経済的安定を改善する上で重要な役割を果たしています - ボッティロは付け加えます -. 公共部門と民間部門は、労働者がこの目標を達成するための適切なツール、リソース、および情報を確保する必要があります。 年金の保障を達成することは困難な仕事ですが、誰もが自分の役割を果たせば可能です。 失敗は許されません。」
