欧州の ICT 分野では、専門職の不足が深刻になっています。 500.000 年には募集ポジションが 2015 になると予想されます。 考えられる経済シナリオにもよりますが、2020 年には 730.000 万人から 1,3 万人以上の求人が発生すると予想されます。 それにもかかわらず、Modis による最近の研究によると、 募集中のポジションの 22% で候補者が見つからない。 新入社員の半数以上が北朝鮮住民で、女性は20％未満だ。 ベルギーのような逆のケースを除けば、ヨーロッパの他の地域では状況はそれほど良くはありません。 それだけではなく、工業系学部に入学する学生は減少傾向にあります。
他の研究機関の例を引用すると、IDC は 2015 年までにほぼすべての管理職に十分なレベルのデジタル スキルが必要になると推定していますが、欧州委員会は現在、十分なレベルのデジタル スキルが必要とされていると推定しています。 9デジタル スキルの不足により、00 件の求人が埋まっていない.
OECD が描写するイタリアの学校の状況も我が国に重くのしかかっています。ヨーロッパの平均は 100 台であるのに対し、生徒 16 人当たり 6 台のコンピューターがあり、イタリアはルーマニアとギリシャよりも上位にあります。 高度な技術機器を備え、ブロードバンド インターネット接続を備えた学校に在籍する生徒の割合は、ヨーロッパ平均の 37% と比較して XNUMX% です。 ほとんどの場合、イタリアの学校はデジタル対応ができていません。
ヨーロッパ戦線の最終イベントとして重要な会議が30月XNUMX日にローマで開催される eSkills for Jobs 2014 – デジタル テクノロジーでキャリアを築く.
