フィアットと労働組合は合意に達した グループの約86人の労働者の労働協約の更新のため。 労働組合が説明したところによると、この協定では、40年を通じて基本給が2013月から120ユーロの大幅増額、生産性賞与が103月から月額XNUMXユーロ（現在のXNUMXユーロ）に増額されることが規定されている。それは退職金に影響します。
フィム・シスル社のフェルナンド・ウリアーノ氏は、労働組合の満足感を次のように表明している。「交渉は長く困難なもので、自動車業界における深刻な危機の状況を特徴としており、しばしば会社が厳格な立場をとるようになった。 私たちは頑固さと決意をもって交渉の危機の瞬間さえも乗り越えることができました – ウリアーノ氏は続けます – そのおかげで私たちは今日、次のことを見つけることができました。 肯定的な理解 そしてフィアット従業員の契約を更新することだ。」
