オパス はもう過去のこととなり、次は第2段階に進みます。TimのPoste Italianeグループへの統合 取引は現在本格的に進められている。Poste Italianeが通信会社の資本の85,82%を取得する取引から5日後、CEOが率いる取締役会は マシュー・デル・ファンテ そして、総支配人のジュゼッペ・ラスコは、TIMとその子会社に対する経営および調整を行うための規則を承認した。
この文書は、新たな組織構造のルールを明記し、情報伝達の流れや親会社による主要な意思決定への関与など、両社間の関係を規定している。ポステ氏の説明によると、この新たな体制は、「戦略目標の共有」、「産業および経営方針の調整」、「活動とスキルの統合」を構想しており、グループ全体の発展を促進し、価値を創造することを目的としている。
ポステが指揮を執り、ティムは独立した立場を維持する
La ジレジオーネ と コーディナメント によって行使されます CDA, PosteのCEOとゼネラルマネージャーによる イタリア企業は、それぞれ割り当てられた権限の範囲内で、親会社の組織構造を各専門分野に活用しながら事業を展開します。この新しいモデルでは、規模の経済を実現し、プロセス効率を向上させることを目的として、必要に応じて活動の集中管理や機能的な調整も行います。
イタリア郵便公社は、TIMの主要な活動や取り組みを完全に把握し、重要な取引（実質的な取引を含む）の早期評価にも関与することになります。したがって、この規制は、親会社が通信会社の最も重要な取り組みを監視・評価し、グループ内の連携を強化するための手順と情報フローを定めています。
しかし、この新しい構造でも状況は変わらない。 Timとその子会社の法的自治権ポステ氏も指摘している予測は 少数株主の保護経営・調整プロセスの開始は、今のところTIMの経営陣の変更を伴うものではない。CEOのピエトロ・ラブリオラ氏を含め、現在の取締役会は春の任期満了まで引き続き職務を遂行する。
相乗効果を生み出すゲーム：インフラ、テクノロジー、そしてスキル
統合の重要な部分がここで展開される。Posteは、両グループの「インフラ、技術、スキルを統合」し、 新たな産業シナジー取締役会が承認した措置は、個々の取り組みの詳細には触れずに、PosteとTIMの間のガバナンス規則と関係を規定するものである。
しかし、この問題は未解決のままだ。 上場廃止Posteは資本の85,82%を保有していたため、スクイーズアウトの条件となる90%の閾値には達しておらず、残りの株式を取得することができなかった。 ティムのアッファーリ広場からの退場を加速する。 そのため、同グループは上場廃止に向けた他の選択肢を検討する必要があるだろう。これには、市場でのさらなる買収や、噂されているようにPosteMobileのようなグループ企業との合併などが含まれる。今のところ、重点は両グループの産業統合と相乗効果の活用にある。
