Il काम वैश्विक और यूरोपीय अर्थव्यवस्था में मंदी का एहसास होने लगा है। वे लगभग 472 हजार ली हैं मान्यताओं अक्टूबर महीने के लिए कंपनियों द्वारा निर्धारित और अक्टूबर-दिसंबर तिमाही के लिए 1,2 मिलियन, में Calo क्रमशः 1,2% और 1,4%। वहाँ कठिनाई ढूँढना कंपनियों द्वारा रिपोर्ट किए गए कर्मियों की संख्या अब नियोजित नियुक्तियों का 51% है। यह एक्सेलसियर इंफॉर्मेशन सिस्टम बुलेटिन से ली गई तस्वीर है, जिसे बनाया गया है यूनियनकैमरे e अनपाल.
नियुक्ति: अच्छा निर्माण, ख़राब विनिर्माण और सेवाएँ
उद्योग ने अक्टूबर में लगभग 150 हजार (पिछले वर्ष की तुलना में +1,7%) और अक्टूबर-दिसंबर तिमाही के लिए 365 हजार (वर्ष पर -1,4%) की योजना बनाई है। विनिर्माण क्षेत्र मांग बढ़ा रहा है इमारतों महीने में 56 हजार नए अनुबंध और तिमाही में 132 हजार (6,3 की समान अवधि की तुलना में +1,1% और +2022%) के साथ। क्षेत्र उत्पादन हालाँकि, वे महीने में मामूली गिरावट (पिछले वर्ष की तुलना में -0,9%) दिखाते हैं, जो तिमाही में खराब होने की संभावना है (एक साल पहले की तुलना में -2,8%)।
की मंदी सेवा जो महीने में कुल 322 हजार नियुक्तियां (अक्टूबर 2,5 की तुलना में -2022%) और तिमाही में 839 हजार (1,3 तिमाही की तुलना में -2022%) की योजना बना रहा है। सभी पूर्वानुमान नीचे हैं शिक्षा e लोगों की सेवाओं के बीच स्वास्थ्य सेवा (अक्टूबर 12,5 की तुलना में -2022% और अक्टूबर-दिसंबर तिमाही में -11,9%)। के कारोबार व्यापार हालाँकि, वे अक्टूबर में 66 हजार नियुक्तियों (1,8 महीने पहले की तुलना में +12%) और अक्टूबर-दिसंबर तिमाही में 177 हजार नियुक्तियों (1,5 में इसी अवधि की तुलना में +2022%) के साथ बढ़ती मांग की रिपोर्ट करते हैं।
महीने के दौरान, गिरावट ने सभी आकार के व्यवसायों को प्रभावित किया, सूक्ष्म और मध्यम आकार के व्यवसायों (क्रमशः -1,6% और -2,6%) में अधिक तीव्रता के साथ, 250 से अधिक कर्मचारियों (+1,1%) वाले व्यवसायों को छोड़कर।
कार्य: निश्चित अवधि के अनुबंध प्रेरक शक्ति हैं
I निश्चित अवधि के अनुबंध अनुसूचित राजस्व का 54% प्रतिनिधित्व करते हैं, इसके बाद वे हैं समय अनपेक्षित (99 हजार इकाइयां, 21%), अस्थायी अनुबंध पर (51 हजार, 10,7%), अन्य अनुबंध पर नियोजित नहीं (21 हजार, 4,4%), प्रशिक्षुता अनुबंध (25 हजार; 5,4%), अन्य कर्मचारी अनुबंध (13 हजार; 2,9%) और सहयोग अनुबंध (7 हजार; 1,6%)।
51% कंपनियों के लिए कर्मचारी ढूंढना मुश्किल है
51% व्यवसाय स्टाफ नहीं मिल रहा: विशेष रूप से कुशल श्रमिक (66,3%) और व्यवसायों तकनीक और व्यावसायिक गतिविधियों में कुशल (53%)। पूर्व में निर्माण कार्य को पूरा करने में शामिल विशिष्ट श्रमिकों (लगभग 76% को ढूंढना मुश्किल है), कैस्टर, वेल्डर, टिनस्मिथ, बॉयलर निर्माता, धातु बढ़ईगीरी असेंबलर (71,8%) की कमी है। खानपान गतिविधियों में श्रमिकों (64,6%) और इंजीनियरिंग क्षेत्र में तकनीशियनों (64,1%) की भी कमी है।
और भी बढ़ रहा है अप्रवासी श्रमिकों की मांग महीने में निर्धारित 99 हजार प्रविष्टियों के साथ (11 में इसी अवधि की तुलना में +2022 हजार), कुल अनुबंधों के 21% के बराबर।
क्षेत्रीय स्तर पर वे वितरण की कंपनियाँ हैं दक्षिण और द्वीप (अक्टूबर में 119 हजार भर्तियों के साथ) एक साल पहले (-8 हजार) की तुलना में नकारात्मक डेटा रिकॉर्ड करने के लिए, जबकि महीने के लिए पूर्वानुमान अभी भी सकारात्मक हैं उत्तर पश्चिम (147 हजार), ईशान कोण (108 हजार) और केन्द्रीय (98 हजार)।
