L'Italie se classe au 28e rang en matière de sécurité financière après la retraite, selon l'indice Natixis Global Asset Management Global Retirement Index 2016. L'indice prend en compte certains facteurs clés qui affectent la sécurité après la retraite, offrant un outil d'analyse et de comparaison des meilleures pratiques en matière de politiques de retraite dans 43 pays différents dans le monde, appartenant à des économies développées, où les retraites sont considérées comme un problème social et une économie de plus en plus pressante.
Parmi les pays en tête du classement figurent les pays d'Europe du Nord, avec la Norvège en tête, suivie de la Suisse, de l'Islande, de la Suède, de l'Allemagne, des Pays-Bas et de l'Autriche. Dans le groupe on retrouve également la Nouvelle-Zélande (à la quatrième place), l'Australie (au numéro 6) et le Canada (à la dixième position).
« La retraite semble simple : les gens travaillent et épargnent, les employeurs versent des cotisations et les charges sociales servent à financer les services publics, assurant un flux prévisible de ressources pour une retraite financièrement sécurisée », déclare John Hailer, directeur général de Natixis Global Asset Management pour les Amériques et Asie -. Cependant, les facteurs démographiques et économiques ont rendu les anciens modèles insoutenables à ce jour, mais les pays qui dominent notre Index démontrent qu'ils ont trouvé des approches innovantes pour s'adapter au nouveau contexte et représentent ainsi un exemple ».
L'indice mondial de la retraite de Natixis Global Asset Management, lancé en 2013, offre une mesure complète de la sécurité financière après la retraite basée sur des données provenant d'organisations internationales ou de sources académiques dans quatre catégories. La disponibilité après la retraite est une composante importante, mais pour avoir une analyse globale, trois autres indicateurs ont été considérés : le bien-être matériel, la santé et la qualité de vie.
ITALIE : UNE LÉGÈRE AMÉLIORATION
L'Italie se classe 28e dans l'indice mondial des retraites 2016, enregistrant une légère amélioration par rapport à la 29e position obtenue en 2015. La progression de l'Italie dans le score global par rapport à l'année dernière est principalement due aux indicateurs relatifs à la qualité de vie et aux finances, où le la perception d'un plus grand bonheur, la qualité de l'air et la pression fiscale montrent un signe positif par rapport à 2015. L'Italie, en revanche, est toujours à la traîne en termes de bien-être matériel et de santé.
Par rapport aux premiers pays du classement, la situation de l'Italie montre qu'il reste encore beaucoup de chemin à parcourir. Antonio Bottillo, Country Head et Executive Managing Director pour l'Italie de Natixis Global Asset Management, déclare : « Il est évident que dans les décennies à venir, les individus devront faire plus pour financer leur retraite, mais même ce faisant, il est important de n'oubliez pas qu'assurer la sécurité des pensions ne relève pas uniquement de leur responsabilité ».
Les Italiens ressentent la pression d'une plus grande responsabilité pour leur retraite. La responsabilité d'une rente de retraite passe lentement des gouvernements aux particuliers. Les investisseurs italiens sont conscients de ce scénario, 69% considérant la retraite comme leur véritable priorité financière, comme le souligne une récente enquête menée cette année par Natixis Global Asset Management. Mais les Italiens ne semblent pas satisfaits de cette situation, comme le montrent les données, 30 % se déclarant en colère, 24 % démissionnaires et 14 % non préparés.
La cotisation patronale est la source la plus citée par les Italiens interrogés pour financer leur retraite, suivie de l'épargne et de la prévoyance. En moyenne, les investisseurs italiens déclarent avoir besoin de 71 % de leur revenu de préretraite pour pouvoir vivre à la retraite. Ce chiffre se situe dans le bas de cette fourchette identifiée entre 70% et 80% généralement recommandés, mais bien au-dessus de la moyenne mondiale (64%).
Seuls 42 % ont un régime de retraite privé financé par l'employeur (62 % dans le monde) et l'épargne annuelle moyenne s'élève à 12 %. « Les politiciens, les employeurs, les particuliers, l'industrie de la gestion d'actifs et du conseil financier, chacun d'eux joue un rôle clé dans l'amélioration de la sécurité financière après la retraite – ajoute Bottillo -. Les secteurs public et privé doivent veiller à ce que les travailleurs disposent des bons outils, ressources et informations pour atteindre cet objectif. Atteindre la sécurité des pensions est une entreprise difficile, mais possible si chacun fait sa part. L'échec n'est pas une option."
