Problema pensiilor este cu siguranță cea mai fierbinte – alături de cea a impozitelor pe casă – a următoarei legi de stabilitate. A anunțat premierul introducerea unei mai multe „flexibilități” în sistemul de pensii italian care permite celor care doresc să părăsească locul de muncă mai devreme și să obțină pensia mult dorită. Dar ieșirea anticipată va avea cu siguranță un cost pentru pensionar. Durabilitatea dificilă a sistemului de pensii italian obligă guvernul să facă o manevră care cade mai degrabă în buzunarele pensionarilor decât pe conturile INPS. Și astfel este probabil ca lucrătorul care dorește să aibă acces anticipat la pensie să fie nevoit să renunțe la un procent - nedefinit încă - din indemnizația de pensie.
În plus, cerințele de pensionare s-au schimbat din nou de la XNUMX ianuarie. După cum prevede reforma Fornero, cerințele personale de acces la pensie se prelungesc odată cu creșterea speranței de viață. Și astfel, în lumina cerințelor mai stricte și a costului plecării devreme, capacitatea de a exploata cât mai mult posibil în fiecare an de muncă devine mai importantă.
Printre trucurile pe care le poate folosi un muncitor care aspiră la pensie se numără mântuirea, acumularea, reunirea și totalizarea util pentru a valorifica la maximum fiecare contribuție utilă pentru îndeplinirea cerințelor necesare pentru a avea acces la pensie.
Răscumpărare
Probabil cel mai cunoscut mecanism, răscumpărarea îți permite să numeri anii în care, de exemplu, ai făcut studiile la universitate în contribuțiile necesare pentru pensie. Dar chiar și răscumpărarea anilor de universitate prin adăugarea lor la cei de muncă are un cost și adesea foarte mare. De altfel, răscumpărarea anilor de diplomă are un cost variabil, iar plata care trebuie efectuată corespunde cu 33% din salariul brut. Prin urmare, este indicat să răscumpărați anii de studiu la începutul carierei profesionale când salariul este mai mic.
Cererea de răscumpărare poate fi făcută numai dacă s-a obținut o diplomă, dacă perioadele de studiu nu sunt acoperite de o altă contribuție obligatorie și se referă doar la anii academici efectivi ai cursului de licență, prin urmare anii din afara cursului sunt excluși. Totuși, trebuie subliniat că este posibilă amânarea răscumpărării pe zece ani, achitând astfel plățile în rate și că sumele plătite pentru răscumpărare sunt integral deductibile fiscal. În fine, răscumpărarea este valabilă și pentru perioadele de concediu din motive familiale sau de studii, ani de muncă în străinătate în țări neafiliate Italiei, intervale între un loc de muncă și altul.
Totalizare
Totalizarea permite i lucrătorilor cu cariere discontinue să acumuleze contribuţiile acumulate în diferite scheme de pensii. Decretul Legislativ 42/2006 permite lucrătorilor să utilizeze totalizarea națională pentru însumarea acestor perioade, dacă acestea nu coincid, pentru a obține dreptul la pensie. Agregarea are avantajul că afectează practic toate cuferele, inclusiv pe cele ale liber profesioniștilor și vă permite, de asemenea, să însumați contribuțiile conducerii separate a INPS care altfel nu pot fi reunite.
Cumulus
Decretul-lege 112/2008 a stabilit cumulul integral al veniturilor din muncă sau din muncă pe cont propriu și pensie atât cu pensiile de vechime cât și cu pensiile pentru limită de vârstă. Problema se schimbă însă în funcție de sistemul de contribuții și de salarizare. De altfel, dacă în sistemul de salarizare pensia se poate cumula integral cu veniturile din muncă pentru lucrătorii care, în schimb, au început să plătească contribuții din ianuarie 1996 sau pentru cei care s-au pensionat optând pentru sistemul contributiv, regulile privind cu munca sunt mai complexe. Dezavantajul cumulului față de agregare este că în acest caz nu pot fi luate în considerare contribuțiile plătite la fondurile profesionale. Ambele institute – trebuie subliniat – sunt gratuite.
Practic, rezultatul cumulării contribuțiilor la pensie este același cu cel al agregarii, cu condiția, însă, să nu fie îndeplinite cerințele minime în niciuna dintre gestiunile implicate în acumulare.
Reuniune
În fine, ultimul truc pentru a reduce timpul de acces la pensie este reunirea. Lucrătorul cu carieră discontinuă poate solicita reîntregirea contribuțiilor care se varsă toate în ultima conducere în care a fost înscris. Spre deosebire de agregare însă, reunificarea contribuțiilor la pensie are costuri, adesea substanțiale.
