De fiecare dată când industria italiană abordează problema sustenabilității, întreprinderile mici și mijlocii se întreabă cum să o facă. Pentru că dacă marile companii abordează subiectul desenându-se pe propriile bilanţuri, cele mici de foarte multe ori se chinuie deja să-şi facă rost la sfârşitul anului. Imaginați-vă dacă trebuie să deducă și sume pentru a susține producția din profituri, gândindu-vă la impactul asupra mediului, reciclarea și recuperarea materialelor. Deci hai să aflăm asta doar una din patru companii (26%) consideră că practicile ESG (de mediu, sociale, guvernare) contribuie la crearea de valoare. Există conștientizarea impactului activităților lor asupra vieții oamenilor, asupra comunităților, dar preferăm să așteptăm. O abordare de așteptare, așa cum este definită de Global Strategy, o firmă de consultanță financiară și partener de Equity Markets al Borsa Italiana, care a supravegheat cel mai recent studiu privind durabilitatea și crearea de valoare.
Datorită muncii depuse, știm că șapte din 10 companii excelente adoptă politici de sustenabilitate și răspândesc comportamente virtuoase. Companiile cu capitalizare medie – moștenirea și mândria economiei noastre – cunosc valoarea durabilității, modernitatea acesteia, dar când trebuie să decidă cum să o combine cu producția, se opresc. Cele 722 de companii selectate dintre peste 10.000 de aceeași dimensiune au fost evaluate în vederea generării de valoare nouă, câștigării competitivității și gestionării expunerii la risc. „Cel mai evident fapt care reiese din studiu este că mulți dintre excelenții antreprenori adoptă deja comportamente virtuoase astăzi, adesea într-un mod inconștient și puțin strigat – a explicat Antonella Negri-Clementi, Președinte și CEO Global Strategy – Provocarea va fi să le integrăm în modelul lor de afaceri și în strategiile corporative”.
Analiza a fost efectuată pe companii de producție, servicii și comerț, care în ultimii cinci ani au înregistrat indici de creștere, profitabilitate și soliditate a capitalului peste media sectorului lor. Modul de a produce, însă, se transformă chiar de la achiziție, implicând furnizori și manageri de servicii: 44% dintre companiile intervievate declară că au făcut deja o astfel de alegere. Durabilitatea nu înseamnă doar ciclul economic, ci o strategie care include și valori sociale, umane și culturale. Este bine cunoscut ca fără împărtășire și convingere a subiecților activi, a muncitorilor, nu vor fi rezultate bune. Marile multinaționale investesc ore de muncă pentru a crește gradul de conștientizare a angajaților lor cu privire la problemele globale. În IMM-uri este foarte diferit. Din acest motiv, situația analizată se referă inevitabil la opțiuni politice și guvernamentale care vor fi definite în următoarele săptămâni. Două planuri de intervenție, în opinia noastră: beneficii economice și un climat social favorabil. Este clar, spun cercetătorii, că comportamentele legate de reciclarea corectă a deșeurilor, utilizarea energiilor regenerabile și reducerea emisiilor sunt de luat aproape de la sine înțeles într-o companie care aspiră la excelență. Dar este nevoie de un impuls autoritar, de la un stat cu privire la viitor, pentru a „recunoaște ineluctabilitatea durabilității dintr-o perspectivă ESG”. Proprietățile sunt atente și este deja un pas înainte să înveți că nu vor doar să facă bani cu orice preț. Pe o scară de la 1 (nimic) la 5 (foarte mare) convingerile etice ale proprietarilor de microîntreprinderi sunt cel mai important element, cu un scor mediu de 3.8. Dar convingerea morală, semnificativă în sine, nu intră încă în strategiile și politicile de atac al piețelor. Riscăm să vorbim mult despre asta, dacă aceste studii care fac parte de drept dintr-o economie verde transversală cu industrii mici și mari nu sunt luate în considerare cuvenită de factorii de decizie politici.
