Acțiune

Angajare: peste 1,4 milioane de contracte până în iulie

BULETIN EXCELSIOR (UNIONCAMERE-ENPAL) - 425 de mii de contracte preconizate doar în luna mai - În ceea ce privește distribuția teritorială a noilor locuri de muncă, ar trebui activate 120 de mii de contracte în Sud, dintre care 30 de mii doar în Campania, care stabilește recordul regional

Angajare: peste 1,4 milioane de contracte până în iulie

Între mai și iulie, companiile italiene intenționează să activeze 1,4 milioane de contracte, dintre care 425 doar în această lună. Între timp, creșterea numărului de afaceri continuă: în luna mai s-a înregistrat o creștere de 220 de mii de unități, 16,2% din total. Așa reiese din Buletinul sistemului informatic Excelsior, creat de Unioncamere în colaborare cu Anpal, pe baza veniturilor preconizate ale companiilor cu angajați în industrie și servicii în perioada mai – iulie 2018.

În ceea ce privește distribuția teritorială a noilor locuri de muncă, în Sud ar trebui activate 120 de contracte, dintre care 30 doar în Campania, ceea ce stabilește recordul regional. Poziția a doua pentru Nord-Vest (117 mii), condusă de Lombardia, unde sectorul privat se așteaptă să activeze aproape 80 de mii de contracte de muncă. Bun și pentru Nord-Est (110), cu Veneto în primul rând la 45. Pe de altă parte, la Centru sunt așteptate aproximativ 80 de contracte de muncă, dintre care 36 numai în Lazio.

Între timp însă, nepotrivirea dintre oferta și cererea de muncă se înrăutățește. Comparativ cu aprilie, luna aceasta dificultatea de constatare raportata de companii a crescut cu 1%, ceea ce va viza 22% din cele 425 de contracte programate. Companiile vor întâmpina dificultăți mai mari în găsirea candidaților de înaltă specializare (se consideră dificil să găsești 37,2% din profesiile intelectuale și științifice), tehnicieni (35,3%), precum și meșteșugari și muncitori calificați (29,7%).

Cele mai mari dificultăți se întâlnesc în găsirea specialiștilor în matematică, tehnologia informației, fizică și chimie (57% din cele 3.500 de profiluri așteptate sunt considerate greu de găsit). Urmează inginerii (39,1%).

Dintre meșteșugari și muncitori calificați, cele mai mari dificultăți în găsirea fundațiilor se raportează la turnătorii, sudorii, tinichigii, căldarii, montatorii de tâmplărie metalică (39,8% dificultatea de a găsi cele 6.700 de contracte) și la fierarii, producătorii de unelte și similare (39%). % din cei 3.500), ajungând apoi la 41% din cele 4 de intrări de meșteșugari și muncitori calificați în instalarea și întreținerea echipamentelor electrice și electronice.

cometariu